A importância das redes sociais no processo de recrutamento

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Lourenço, Patrícia Rufino
Data de Publicação: 2014
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da PUC_SP
Texto Completo: https://repositorio.pucsp.br/jspui/handle/handle/35295
Resumo: O objetivo deste estudo foi analisar a visão dos profissionais de recursos humanos em relação ao uso das redes sociais virtuais no processo de recrutamento de pessoas. A pesquisa caracteriza-se como descritiva e exploratória. Foram aplicados questionários via Web aos profissionais tendo como intuito identificar e extrair informações em torno das principais vantagens e desvantagens com o uso dessa nova ferramenta online no fluxo do processo de trabalho dos pesquisados
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