Relatório de estágio num departamento de recursos humanos de um grupo organizacional
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2023 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) |
Texto Completo: | https://hdl.handle.net/1822/86216 |
Resumo: | Relatório de estágio de mestrado em Psicologia do Trabalho e das Organizações |
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Relatório de estágio num departamento de recursos humanos de um grupo organizacionalInternship report on a human resources department on an organizational groupEstágio curricularRelatório de estágioRecursos humanosRecrutamento e seleção profissionalCurricular internshipInternship reportHuman resourcesProfessional recruitment and selectionCiências Sociais::PsicologiaRelatório de estágio de mestrado em Psicologia do Trabalho e das OrganizaçõesO presente relatório descreve os projetos desenvolvidos no âmbito de um estágio curricular em Psicologia do Trabalho e das Organizações, tendo este decorrido no departamento de recursos humanos de um grupo organizacional. Inicialmente é feito um enquadramento institucional sobre a organização onde são explicitados os setores de atividade e as zonas geográficas de atuação do grupo. De seguida, é realizada uma descrição da organização em que é demonstrada a estrutura, quer do grupo, quer do departamento acolhedor de estágio. Após o enquadramento organizacional, é feita a descrição dos projetos, dando-se particular ênfase ao projeto principal, realizado na área do recrutamento e da seleção profissional. Tal descrição, explicita os objetivos do projeto, a metodologia seguida e os resultados obtidos. Para cada projeto e no geral é feita uma reflexão do trabalho desenvolvido.This report describes the projects developed as part of a curricular internship in Work na Organizational Psychology, which took place in the human resources department of an organizational group. Initially an institutional framework is made on the organization where the sectors of activity and the geographical areas of activity of the group are explained. After that, a description of the organization in which the structure is demonstrated, either of the group or the internship welcoming department, is performed. After the organizational framework, the description of the projects is made, giving particular emphasis to the main project, carried out in the area of professional recruitment and selection. This description explains the objectives of the project, the methodology followed and the results obtained. For each project and in general a reflection of the work is done.Silva, Isabel Maria Soares daUniversidade do MinhoFreitas, José Filipe Pinto2023-07-102023-07-10T00:00:00Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisapplication/pdfhttps://hdl.handle.net/1822/86216por203349105info:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)instname:Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãoinstacron:RCAAP2023-09-02T01:20:28Zoai:repositorium.sdum.uminho.pt:1822/86216Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireopendoar:71602024-03-19T20:28:00.739010Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) - Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãofalse |
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