Notas sobre tecnologia, organização do trabalho e alguns comportamentos organizacionais - Um estudo de caso
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 1988 |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) |
Texto Completo: | http://hdl.handle.net/10400.12/2222 |
Resumo: | O presente artigo analisa uma relação entre determinados comportamentos organizacionais, como o absentismo e os acidentes de trabalho e variáveis explicativas como a tecnologia, o controle e a organização do trabalho. O terreno do estudo é constituído por dois sectores de um estaleiro naval. Entre os resultados do estudo, contam-se os seguintes: a reconstrução de grelhas de análise que possibilitam uma grande precisão na definição dos indicadores das situações de trabalho; a elaboração de proposições de médio alcance sobre a divisão técnica e social do trabalho. ------ ABSTRACT ------ This article analyses a relation between specific behaviours within organizational contexts(regarding, for example, absenteism and industrial injuries) and some explanatory variables, such us technology, and both supervision and organization of labour. The study has focused on two different units of a shipyard, its results being, among others, the reconstruction of analysis grids enabling a very accurate definition of the indicators of different systems of work and new intermediate range propositions concerning the technical and social division.of labour. |
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Notas sobre tecnologia, organização do trabalho e alguns comportamentos organizacionais - Um estudo de casoO presente artigo analisa uma relação entre determinados comportamentos organizacionais, como o absentismo e os acidentes de trabalho e variáveis explicativas como a tecnologia, o controle e a organização do trabalho. O terreno do estudo é constituído por dois sectores de um estaleiro naval. Entre os resultados do estudo, contam-se os seguintes: a reconstrução de grelhas de análise que possibilitam uma grande precisão na definição dos indicadores das situações de trabalho; a elaboração de proposições de médio alcance sobre a divisão técnica e social do trabalho. ------ ABSTRACT ------ This article analyses a relation between specific behaviours within organizational contexts(regarding, for example, absenteism and industrial injuries) and some explanatory variables, such us technology, and both supervision and organization of labour. The study has focused on two different units of a shipyard, its results being, among others, the reconstruction of analysis grids enabling a very accurate definition of the indicators of different systems of work and new intermediate range propositions concerning the technical and social division.of labour.Instituto Superior de Psicologia AplicadaRepositório do ISPALima, Marinús Pires de2013-06-06T19:50:18Z1988-01-01T00:00:00Z1988-01-01T00:00:00Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/articleapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10400.12/2222porAnálise Psicológica, 6 (3/4), 421-4270870-8231info:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)instname:Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãoinstacron:RCAAP2022-09-05T16:38:11Zoai:repositorio.ispa.pt:10400.12/2222Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireopendoar:71602024-03-19T15:20:11.299146Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) - Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãofalse |
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