La subcontratación como experiencia de injusticia en el mundo del trabajo

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Palmisciano, Ana Luisa de Souza Correia de Melo
Data de Publicação: 2022
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Revista Videre (Online)
Texto Completo: https://ojs.ufgd.edu.br/index.php/videre/article/view/15162
Resumo: Este ensayo rescata la perspectiva del trabajador como sujeto de derecho y evalúa los posibles impactos de la tercerización en las identidades individuales y perspectivas de plena realización (profesional) de los trabajadores, así como los reflejos de la tercerización en la construcción de una identidad colectiva. Los análisis de Supiot (2016), así como los de Dubet (2014), este último sobre las injusticias en el mundo del trabajo, son soporte teórico para el enfoque que aquí se presenta. El ensayo utilizó un enfoque interdisciplinario en diálogo con referentes de las áreas de sociología del derecho, filosofía del derecho y derecho del trabajo. El artículo concluye que la tercerización genera consecuencias en la acción colectiva de los trabajadores y en el “vínculo de fraternidad” entre ellos como en la figura del trabajador como sujeto de la creación humana.
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spelling La subcontratación como experiencia de injusticia en el mundo del trabajo The outsourcing as an experience of injustice in the world of workA terceirização como experiência da injustiça no mundo do trabalhoTerceirizaçãodesigualdadeinjustiçadireito do trabalhodivisão do trabalhoEste ensayo rescata la perspectiva del trabajador como sujeto de derecho y evalúa los posibles impactos de la tercerización en las identidades individuales y perspectivas de plena realización (profesional) de los trabajadores, así como los reflejos de la tercerización en la construcción de una identidad colectiva. Los análisis de Supiot (2016), así como los de Dubet (2014), este último sobre las injusticias en el mundo del trabajo, son soporte teórico para el enfoque que aquí se presenta. El ensayo utilizó un enfoque interdisciplinario en diálogo con referentes de las áreas de sociología del derecho, filosofía del derecho y derecho del trabajo. El artículo concluye que la tercerización genera consecuencias en la acción colectiva de los trabajadores y en el “vínculo de fraternidad” entre ellos como en la figura del trabajador como sujeto de la creación humana.This essay rescues the perspective of the worker as a subject of law and evaluates the possible impacts of outsourcing on individual identities and perspectives of full (professional) fulfillment of workers, as well as the reflexes of outsourcing in the construction of a collective identity. The analyzes by Supiot (2016), as well as those by Dubet (2014), the latter being on injustices in the world of work, are theoretical support for the approach presented here. The essay used an interdisciplinary approach in dialogue with references from the areas of sociology of law, philosophy of law and labor law. The article concludes that outsourcing generates consequences in the collective action of workers and in the “bond of fraternity” between them, as well as in the figure of the worker as a subject of human creation.O presente ensaio resgata a perspectiva do trabalhador como sujeito de direito e avalia os possíveis impactos da terceirização nas identidades individuais e perspectivas de plena realização (profissional) dos trabalhadores, bem como os reflexos da terceirização na construção de uma identidade coletiva. Através da análise de alguns julgados, avalia também as percepções de injustiça do Judiciário em processos sobre lesão de direitos de trabalhadores terceirizados. As análises de Supiot (2016), bem como as de Dubet (2014), sendo a deste último sobre as injustiças no mundo do trabalho, são suporte teórico para a abordagem aqui apresentada.EDITORA - UFGD2022-07-29info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://ojs.ufgd.edu.br/index.php/videre/article/view/1516210.30612/videre.v14i19.15162Revista Videre; v. 14 n. 29 (2022): Revista Videre; 36-502177-7837reponame:Revista Videre (Online)instname:Universidade Federal da Grande Dourados (UFGD)instacron:UFGDporhttps://ojs.ufgd.edu.br/index.php/videre/article/view/15162/8773Copyright (c) 2022 Revista Viderehttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/br/info:eu-repo/semantics/openAccessPalmisciano, Ana Luisa de Souza Correia de Melo2023-01-18T20:31:21Zoai:ojs.pkp.sfu.ca:article/15162Revistahttps://ojs.ufgd.edu.br/index.php/viderePUBhttp://ojs.ufgd.edu.br/index.php/videre/oaihttps://ojs.ufgd.edu.br/index.php/videre/oai2177-78372177-2150opendoar:2023-01-18T20:31:21Revista Videre (Online) - Universidade Federal da Grande Dourados (UFGD)false
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