INFLUÊNCIA DO TURNO DE TRABALHO E CRONOTIPO NA QUALIDADE DE VIDA DOS TRABALHADORES DE ENFERMAGEM

• Autor(a) principal: Souza, Sônia Beatriz Coccaro de
• Data de Publicação: 2013
• Outros Autores: Tavares, Juliana Petri, Macedo, Andréia Barcellos Teixeira, Moreira, Priscilla Wolff, Lautert, Liana
• Tipo de documento: Artigo
• Idioma: por
• Título da fonte: Revista Gaúcha de Enfermagem
• Texto Completo: https://seer.ufrgs.br/index.php/rgenf/article/view/27192
• topic: Enfermagem; Trabalho em Turnos; Qualidade de vida; Saúde do trabalhador; Disciplina de Cronobiologia.

O objetivo do estudo foi verificar a influência do turno de trabalho e cronotipo na qualidade de vida dos trabalhadoresde enfermagem de um hospital universitário do Rio Grande do Sul, através de um delineamento transversal e analítico,realizado com 101 trabalhadores de enfermagem, que atuavam em unidades clínicas e cirúrgicas de internação deadultos. O cronotipo e a qualidade de vida foram avaliados por meio do Questionário de Matutinidade-Vespertinidadede Horne-Östberg e pelo WHOQOL-Breve. Nenhum dos domínios do WHOQOL-Breve apontou associação aoturno (p>0,05), mas se verificou que os indivíduos com cronotipos concordantes com o turno em que trabalhavam(67,01±10,8) demonstraram média superior aos discordantes (59,16±14,67), quanto ao domínio “meio ambiente”do WHOQOL (p=0,03). Assim, foi evidenciado que a concordância cronobiológica com o turno de trabalho podese constituir como um fator de qualidade de vida para a equipe de enfermagem.