Análise acerca dos transtornos mentais relacionados ao trabalho: revisão de literatura

• Autor(a) principal: Silva, Layza Lopes da
• Data de Publicação: 2024
• Outros Autores: Quintino, Bianca de Jesus, Seabra, Fernanda Póvoa, Mota, Pietro Matheus Oliveira, Azevedo, Keila Beatriz Ferreira
• Tipo de documento: Artigo
• Idioma: por
• Título da fonte: Brazilian Journal of Health Review
• Texto Completo: https://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BJHR/article/view/68259
• topic: transtornos mentais; trabalho; síndrome de Burnout

Introdução: O ambiente de trabalho passa por modificações constantes com o decorrer da evolução tecnológica e do processo de globalização, fazendo com que trabalhadores brasileiros sofram com inquietudes decorrentes das condições de trabalho precárias, possibilidade de desemprego e terceirização do trabalho. Nesse cenário, é frequente o desenvolvimento de doenças mentais, as quais são considerados as principais causas de perda de trabalho, já que são situações que geram quadros incapacitantes e diminuição considerável da produtividade do paciente. Os principais transtornos mentais associadas a esse cenário são: ansiedade, estresse ocupacional e Síndrome de Burnout. Metodologia: Trata-se de uma revisão de literatura de caráter descritivo, que apresenta o intuito de expor e apresentar as principais doenças mentais decorrentes do trabalho. Para a seleção de literaturas a serem analisadas, foram consultadas as plataformas eletrônicas Google Acadêmico, Literatura Latino-Americana e do Caribe em Ciências da Saúde (LILACS), PubMed e Scientific Electronic Library Online (SciELO). Resultados e discussão: Constata-se os transtornos de ansiedade, estresse ocupacional e Síndrome de Burnout como os principais representantes das doenças mentais ocupacionais, os quais são desencadeados por múltiplos fatores e interferem na vida além do trabalho, acarretando impactos negativos no vínculo familiar e pessoal. Conclusão: Evidencia-se a importância da atuação de médicos e psicólogos no atendimento ao paciente portador de transtorno mental, de forma que ofereça um acompanhamento eficiente e contribua para um melhor prognóstico do paciente.