Setor Executivo da Mobilização Nacional: uma proposta de reposicionamento com base na Modelagem Organizacional

• Autor(a) principal: Leira, Ricardo do Nascimento
• Data de Publicação: 2021
• Outros Autores: Hummel, Wilson William
• Tipo de documento: Outros
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da Escola Superior de Guerra (ESG)
• Texto Completo: https://repositorio.esg.br/handle/123456789/1524
• topic: Mobilização Nacional - Brasil; Ministério da Defesa (MD); Sistema Nacional de Mobilização (SINAMOB); Modelo organizacional

O Setor Executivo da Mobilização Nacional (SEMN) está diretamente ligado a Segurança Nacional, na medida em que atua na fase mais importante da Mobilização, qual seja a fase do preparo, sendo o seu protagonista. Hodiernamente, este Setor encontra-se muito bem instalado e acolhido no interior da Subchefia de Mobilização (SUBMOB), que é uma das três subchefias subordinadas à Chefia de Logística e Mobilização (CHELOG), do Estado-Maior Conjunto das Forças Armadas (EMCFA) do Ministério da Defesa (MD). Dentro desta estrutura verticalizada, atua com o nome de Seção de Coordenação da Mobilização Nacional (SECMOB). Esta pesquisa buscou-se analisar a posição do Setor Executivo da Mobilização Nacional na atual estrutura de governo. O SEMN concentra e coordena o Sistema Nacional de Mobilização (SINAMOB) e os seus órgãos de direção setorial. A pesquisa foi documental, de campo e qualitativa, e empregou os conceitos da Modelagem Organizacional, confrontando-os com o arcabouço legal que rege a SECMOB. Apoiou-se ainda nos resultados obtidos da aplicação de um questionário técnico, com questões elaboradas e alicerçadas no “modelo de estrela” de Galbraith (1960). Os resultados foram tabulados e analisados considerando as postulações de Nadler e Galbraith e forneceram subsídios científicos e técnicos sintetizados e apresentados no item conclusões e recomendações, que recomendam um reposicionamento do setor.