Jeitinho brasileiro, controle social e competição
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 1999 |
Outros Autores: | |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Revista de Administração de Empresas |
Texto Completo: | https://periodicos.fgv.br/rae/article/view/37871 |
Resumo: | The formalism (the difference between the law and what people really do, even if this difference does not cause punishment) exists in different degrees in various parts of the world. It is considered the main cause of the “jeitinho”; however, the characteristics of Brazilian society also take part in this cause. The Brazilian “jeitinho” is the typical process for someone to reach something desired in spite of contrary determinations (laws, orders, rules etc.). The “jeitinho” is used to deceive determinations that would make impossible the aims of the person that asks for the “jeitinho”. It makes personal thoughts more important than universal ones. It can also be considered as a Brazilian cultural characteristic. The culture is a social control mechanism (Geertz, 1989). Therefore, we argue that the “jeitinho” can be faced as a social controller through economic competition (success) and through love. |
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Jeitinho brasileiro, controle social e competiçãoJeitinho brasileiro, controle social e competiçãoCultureBrazilian “jeitinho”social controlcompetitionCulturajeitinho brasileirocontrole socialcompetiçãoThe formalism (the difference between the law and what people really do, even if this difference does not cause punishment) exists in different degrees in various parts of the world. It is considered the main cause of the “jeitinho”; however, the characteristics of Brazilian society also take part in this cause. The Brazilian “jeitinho” is the typical process for someone to reach something desired in spite of contrary determinations (laws, orders, rules etc.). The “jeitinho” is used to deceive determinations that would make impossible the aims of the person that asks for the “jeitinho”. It makes personal thoughts more important than universal ones. It can also be considered as a Brazilian cultural characteristic. The culture is a social control mechanism (Geertz, 1989). Therefore, we argue that the “jeitinho” can be faced as a social controller through economic competition (success) and through love.O formalismo (a diferença entre o que a lei versa e a conduta concreta, sem que tal diferença implique punição para o infrator da lei) existe em diferentes graus nas mais diversas sociedades do mundo. Tal fato é considerado a principal causa do jeitinho. Entretanto, características socioculturais brasileiras por nós levantadas corroboram com o formalismo para a existência do jeitinho em nosso país. O jeitinho é o típico processo por meio do qual alguém atinge um dado objetivo a despeito de determinações contrárias (leis, ordens, regras etc.). Ele é usado para “driblar” determinações que, se fossem levadas em conta, impossibilitariam a realização da ação pretendida pela pessoa que o solicita, valorizando, assim, o pessoal em detrimento do universal. Ele pode ser considerado uma característica cultural brasileira. A cultura é vista como um mecanismo de controle social (Geertz, 1989). Assim, neste artigo, discutiremos como o jeitinho pode ser encarado como controle social pela competição econômica (sucesso) e pelo amor.RAE - Revista de Administracao de Empresas RAE - Revista de Administração de EmpresasRAE-Revista de Administração de Empresas1999-01-01info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://periodicos.fgv.br/rae/article/view/37871RAE - Revista de Administracao de Empresas ; Vol. 39 No. 1 (1999): janeiro-março; 6-12RAE - Revista de Administração de Empresas; Vol. 39 Núm. 1 (1999): janeiro-março; 6-12RAE-Revista de Administração de Empresas; v. 39 n. 1 (1999): janeiro-março; 6-122178-938X0034-7590reponame:Revista de Administração de Empresasinstname:Fundação Getulio Vargas (FGV)instacron:FGVporhttps://periodicos.fgv.br/rae/article/view/37871/36626Motta, Fernando Claudio PrestesAlcadipani, Rafaelinfo:eu-repo/semantics/openAccess2016-08-17T18:56:11Zoai:ojs.periodicos.fgv.br:article/37871Revistahttps://rae.fgv.br/raeONGhttps://old.scielo.br/oai/scielo-oai.phprae@fgv.br||ilda.fontes@fgv.br||raeredacao@fgv.br2178-938X0034-7590opendoar:2024-03-06T13:03:31.404104Revista de Administração de Empresas - Fundação Getulio Vargas (FGV)true |
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