A relação das doenças psicossomáticas com o ambiente profissional

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: ARAÚJO, José Gabriel Fernandes
Data de Publicação: 2022
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/54041
Resumo: O presente estudo tem como objetivo refletir a cerca dos sintomas psicossomáticos, suas principais causas no ambiente organizacional e como as empresas podem reagir diante desta questão, levando em conta a exposição do colaborador a pressão psicológica. Para se atingir tal objetivo realizou-se pesquisa bibliográfica no sentido de conhecer a opinião de autores. As doenças psicossomáticas são reações orgânicas que se apresentam no corpo de uma pessoa advinda de fortes emoções. No ambiente organizacional, geralmente os colaboradores são expostos a forte pressão psicológica, visando o cumprimento de suas obrigações para o crescimento da empresa. Além disto, foi analisada a atuação do Psicólogo Organizacional frente ao bem-estar dos colaboradores. Considerando que o psicólogo do trabalho é um profissional versátil, dentro de uma organização ele tem uma importante função de manter o ambiente organizacional saudável para os colaboradores sem que a empresa fique prejudicada em seu planejamento estratégico. A satisfação profissional, quando afetada, é um dos principais aspectos que influenciam o sujeito a desenvolver algum tipo de doença psicossomática, pois, culturalmente, o trabalho é um importante pilar na vida de qualquer ser biopsicossocial, visto que, atualmente alcançar um objetivo de vida está diretamente ligado a ter um bom trabalho.
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