Ergonomia em benefício da qualidade de vida do trabalhador e redução do absenteísmo

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: LIMA, Carolayne Martins de
Data de Publicação: 2021
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/42876
Resumo: Tendo como tema a Ergonomia em Benefício da Qualidade de Vida do Trabalhador e Redução do Absenteísmo. O presente estudo tratando-se de uma pesquisa de natureza descritiva qualitativa, sendo uma revisão bibliográfica de literaturas tendo como sua fonte principal de pesquisa a base de dados da Scielo e obras de autores como Chiavenato, Camisassa, Shiguemoto, dentre outros. Voltada para o benefício individual, familiar e particular de cada indivíduo, observa-se que com a evolução dos tempos e o avanço da tecnologia a ergonomia se tornou um ponto chave para as empresas investirem em modernização, modificando assim sua forma de trabalhar, visando o aumento da qualidade de vida e bem estar de seu colaborador, e como consequência obtendo aumento de sua produção e melhorias em seus resultados financeiros, reduzindo seus níveis de absenteísmo e com isso adentrando ainda mais no mercado competitivo Como resultado conclui-se que, com a implementação da ergonomia nas organizações, se obtém segurança, bem estar, e prazer do colaborador em seu contato com as máquinas e seu ambiente de trabalho, gerando a prevenção de adversidades como o absenteísmo e com ele a queda de produção.
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