Psicologia, gestão e saúde: a relação entre trabalho e o adoecimento mental dos trabalhadores da saúde no contexto hospitalar

• Autor(a) principal: APRESENTAÇÃO, Ana Paula Rodrigues Vieira da
• Data de Publicação: 2021
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/38239
• topic: Saúde mental; Adoecimento mental; Trabalhadores; Hospital

O presente estudo tem como tema principal a relação entre trabalho e o adoecimento mental dos trabalhadores da saúde no contexto hospitalar. A partir da criação do problema proposto em procurar saber como é a relação de doenças mentais ao ambiente laboral dos hospitais no Brasil, desenvolveu-se o objetivo que é entender como o adoecimento mental tem interferido na vida do trabalhador de hospitais no Brasil. A metodologia científica aplicada a essa pesquisa é de revisão bibliográfica e pesquisa descritiva. A partir daí a pesquisa se desenvolveuretratando temas como o adoecimento mental dos trabalhadores da saúde, saúde mental, adoecimento mental, direito a saúde mental, as causas de adoecimento mental de trabalhadores da rede hospitalar e as consequências das doenças mentais sobre trabalhadores da rede hospitalar. Logo, concluiu-se com a pesquisa que as pessoas que trabalham na área da saúde requerem uma atenção primária no que tange ao acometimento de elevadas prevalências de problemas de saúde, e principalmente as doenças relacionadas à saúde mental. Os transtornos psiquiátricos identificados em trabalhadores de hospitais foram depressão, ansiedade, insônia, fadiga, irritabilidade, esquecimento, dificuldade de concentração e queixas somáticas. Esses problemas de saúde podem provocar consequências reversíveis e irreversíveis aos trabalhadores chegando até mesmo à perda de sua capacidade laboral e redução da autoestima.