Liderança: o papel do líder no gerenciamento das equipes

• Autor(a) principal: ROCHA, Raphaella Lopes da
• Data de Publicação: 2021
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/35491
• topic: Liderança; Gerenciamento

Este trabalho tem como tema central o papel do líder no gerenciamento das equipes e tem como objetivo constatar o quanto o papel do líder é eficaz e gerenciar as equipes com ética, boa comunicação e democracia gera um trabalho bem elaborado dentro desta área. A metodologia adotada nesta pesquisa trata-se de revisão de literatura com método de revisão bibliográfica qualitativa e descritiva, com base nos autores Chiavenato (2015) Cury (2017), Bergamini (2014), Maximiano (2017), Köche (2017), etc. Através deste método foi possível absorver informações necessárias para o desenvolvimento deste trabalho. Através da temática e dos resultados obtidos através de sua construção observou-se como a liderança trabalhada de maneira adequada com as equipes atinge níveis e sucesso contemplativos na empresa. É preciso visualizar a liderança por outro ângulo, é necessário que os líderes tenham a consciência que os servidores possuem anseios e motivações diferentes, e que devem ser valorizados como pessoas. Afinal, a maneira como o líder age e se relaciona com seus colaboradores interfere no ambiente de trabalho, e possui forte impacto na rotatividade da instituição, pois as pessoas adotam comportamentos em função da maneira que o líder atua. Espera-se que esse trabalho seja inserido na prática das empresas auxiliando todos que fazem parte deste universo para obtenção de resultados futuros mais significativos.