O olhar biopsicossocial sobre a saúde do trabalhador: quais os benefícios da psicologia positiva no amparo e na promoção da saúde mental nas empresas

• Autor(a) principal: BASTOS, Simone Horst
• Data de Publicação: 2022
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/67097
• topic: Biopsicossocial; Qualidade de vida no trabalho; Psicologia positiva

Tendo em vista que o mundo moderno cada vez mais exige dos trabalhadores uma postura resiliente sobre os estressores que envolvem seu cotidiano, uma vez que estes fatores acabam refletindo diretamente em todas as áreas da vida, pesquisa-se como as empresas podem contribuir na promoção da saúde mental do trabalhador, a fim de compreender como contribuir na atenção à saúde mental. Para tanto, é necessário discutir no viés biopsicossocial quais os fatores que influenciam a saúde do trabalhador, ainda contextualizar a necessidade do amparo a saúde como princípio para a manutenção da qualidade de vida dos indivíduos, além de descrever a importância da atuação da Psicologia Positiva para a promoção da saúde mental. Para tanto, foi realizada uma pesquisa bibliográfica. Diante disso, verifica-se que questões psicossomáticas fragilizam a saúde mental dos indivíduos que podem ter seu desenvolvimento integral impactado, e qualidade de vida é vista como um valor essencial para a saúde da organização, pois quando está atrelada ao bem-estar físico, emocional, psicológico e um contexto organizacional positivo, reflete exponencialmente em melhor desempenho e em consequência contribuirá para o desenvolvimento da organização, o que impõe a constatação de que as empresas têm inúmeras oportunidades de investir no desenvolvimento humano, impulsionar o engajamento norteando suas ações para propor uma cultura organizacional positiva.