Sucessão familiar em empresa do agronegócio

• Autor(a) principal: BRANDT, GILIANE TROST
• Data de Publicação: 2020
• Outros Autores: Scheffer, Angela Beatriz Busato, Gallon, Shalimar
• Idioma: por
• Título da fonte: Caderno Profissional de Administração da Universidade Metodista de Piracicaba
• Texto Completo: https://www.cadtecmpa.com.br/ojs/index.php/httpwwwcadtecmpacombrojsindexphp/article/view/215
• topic: agronegócios; sucessão familiar; Agronegócio. Empresa familiar. Sucessão. Gestão. Família

O Brasil tem sido considerado grande player global no segmento da agricultura. Para tanto, este trabalho buscou compreender como uma empresa familiar ligada ao agronegócio na região centro-oeste do Brasil lidou e estaria lidando com a sucessão em seus negócios, bem como quais seriam as características mais marcantes na condução desse processo. Para analisar o tema, realizou-se um estudo de caso em uma empresa que já está na terceira geração, com coleta de dados a partir de entrevistas semiestruturadas com sucessores, sucedidos e gestores na empresa. Concluiu-se que a sucessão na empresa estudada vem ocorrendo ao longo da última década, como um processo de desenvolvimento continuado dos sucessores através dos anos, primando pela manutenção dos valores da família e da empresa, de forma profissional. Além disso, mostra uma mudança de comportamento no homem da zona rural e sua família, com consequências na forma de condução do seu negócio.