The kidnapping of subjectivity in workers of a public commercial bank

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Doro, Ana Paula Gonçalves
Data de Publicação: 2021
Outros Autores: Salomão, Aretha Henrique Martins, Ferreira, Victor Cláudio Paradela, Reis, Ana Cristina Ribeiro de Souza
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Revista de Carreiras e Pessoas
Texto Completo: https://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/48441
Resumo: This work identified the occurrence of practices capable of inducing the kidnapping of subjectivity in workers of a commercial public bank, according to the perception of bank employees. As a methodology, in-depth interviews were conducted with twenty bank employees. The investigation pointed out that, despite being a public bank, financial results have prevailed over workers’ personal principles and values. It was noticed that most of the interviewees are aware of these situations, but some showed a deeper manifestation of the kidnapping, not realizing that they are being subjugated and naturalizing situations that are harmful to themselves.
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spelling The kidnapping of subjectivity in workers of a public commercial bankEl hipping de subjetividad en los trabajadores de un banco público comercialO sequestro da subjetividade nos trabalhadores de um banco público comercialSequestro da subjetividadeTrabalho bancárioKidnapping of subjectivityBanking workSecuestro de subjetividadTrabajo bancárioThis work identified the occurrence of practices capable of inducing the kidnapping of subjectivity in workers of a commercial public bank, according to the perception of bank employees. As a methodology, in-depth interviews were conducted with twenty bank employees. The investigation pointed out that, despite being a public bank, financial results have prevailed over workers’ personal principles and values. It was noticed that most of the interviewees are aware of these situations, but some showed a deeper manifestation of the kidnapping, not realizing that they are being subjugated and naturalizing situations that are harmful to themselves.Este trabajo identificó la aparición de prácticas capaces de inducir el secuestro de la subjetividad en los trabajadores de un banco público comercial, de acuerdo con la percepción de los empleados del banco. Como metodología, se realizaron entrevistas en profundidad con veinte empleados del banco. La investigación señaló que, a pesar de ser un banco público, los resultados financieros han prevalecido sobre los principios y valores personales de los trabajadores. Se observó que la mayoría de los entrevistados son conscientes de estas situaciones, pero algunos mostraron una manifestación más profunda del secuestro, sin darse cuenta de que están siendo subyugados y naturalizando situaciones que son perjudiciales para ellos mismos.Este trabalho identificou a ocorrência de práticas capazes de induzir ao sequestro da subjetividade em trabalhadores de um banco público comercial, de acordo com a percepção dos bancários. Como metodologia, foram realizadas entrevistas em profundidade com vinte bancários. A investigação apontou que, mesmo sendo um banco público, os resultados financeiros têm prevalecido sobre os princípios e valores pessoais dos trabalhadores. Percebeu-se que a maioria dos entrevistados tem consciência dessas situações, mas alguns demonstraram uma manifestação mais profunda do sequestro, não percebendo que estão sendo subjugados e naturalizando situações nocivas a si próprios. Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)2021-09-01info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfapplication/epub+ziptext/xmlhttps://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/4844110.23925/recape.v11i3.48441Revista de Carreiras e Pessoas; v. 11 n. 3 (2021): setembro/dezembro2237-142710.23925/recape.v11i3reponame:Revista de Carreiras e Pessoasinstname:Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)instacron:PUC_SPporhttps://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/48441/37540https://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/48441/37541https://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/article/view/48441/37542Copyright (c) 2021 Revista de Carreiras e Pessoas (ReCaPe) | ISSN-e: 2237-1427https://creativecommons.org/licenses/by/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessDoro, Ana Paula GonçalvesSalomão, Aretha Henrique MartinsFerreira, Victor Cláudio ParadelaReis, Ana Cristina Ribeiro de Souza2021-09-01T13:53:08Zoai:ojs.pkp.sfu.ca:article/48441Revistahttps://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe/PRIhttps://revistas.pucsp.br//index.php/ReCaPe/oairecape@pucsp.br2237-14272237-1427opendoar:2021-09-01T13:53:08Revista de Carreiras e Pessoas - Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)false
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