Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Oliveira, Anabela de Sousa Salgueiro
Data de Publicação: 2015
Outros Autores: Parreira, Pedro Miguel Santos Dinis, Castilho, Amélia Filomena de Oliveira Mendes
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
Texto Completo: http://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37
Resumo: Objetivo: Avaliar as propriedades psicométricas do Questionário de Liderança de Quinn (CFV questionnaire; 1988), nos serviços de saúde portugueses. Design: Estudo transversal, com recurso ao questionário de liderança da Quinn (1988), administrado a enfermeiros e médicos em hospitais portugueses (N = 687). Método: Inquérito por questionário autoadministrado a duas amostras. Na primeira (de conveniência; N = 249 profissionais de saúde) realizaram-se análises fatoriais exploratórias e de fiabilidade ao CFV. Na segunda (estratificada; N = 50 unidades cirúrgicas de 33 hospitais portugueses) efetuaram-se análises fatoriais confirmatórias com o programa LISREL 8.80. Resultados: Na primeira amostra emergiram oito fatores responsáveis por 65.46% da variância total, numa estrutura fatorial interpretável (saturações > .50), com valores de Alpha de Cronbach superiores a .79. Esta estrutura fatorial, replicada na segunda amostra, revelou um razoável ajustamento do modelo para cada um dos papéis de liderança, isto é, para os oito quadrantes e para o modelo global. Os modelos obtidos evidenciaram, globalmente, validade nomológica, com pontuações situadas entre o bom e o aceitável (.235 < x2/df < 2.055 e .00 <RMSEA < .077). Conclusão: O questionário dos papéis de liderança de Quinn apresentou bons índices de validade e fiabilidade para os oito papéis de liderança, mostrando-se adequado para uso em contexto de cuidados de saúde/hospitalares.
id RCAP_579a67b2b9d6632587eaab155ed9f594
oai_identifier_str oai:repositorio.esenfc.pt:5561
network_acronym_str RCAP
network_name_str Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
repository_id_str 7160
spelling Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatórialiderançaModelo dos valores contrastantes de Quinn (CVF)questionário de liderança de Quinnserviços de saúdemodelo dos valores em competição de Quinn.Objetivo: Avaliar as propriedades psicométricas do Questionário de Liderança de Quinn (CFV questionnaire; 1988), nos serviços de saúde portugueses. Design: Estudo transversal, com recurso ao questionário de liderança da Quinn (1988), administrado a enfermeiros e médicos em hospitais portugueses (N = 687). Método: Inquérito por questionário autoadministrado a duas amostras. Na primeira (de conveniência; N = 249 profissionais de saúde) realizaram-se análises fatoriais exploratórias e de fiabilidade ao CFV. Na segunda (estratificada; N = 50 unidades cirúrgicas de 33 hospitais portugueses) efetuaram-se análises fatoriais confirmatórias com o programa LISREL 8.80. Resultados: Na primeira amostra emergiram oito fatores responsáveis por 65.46% da variância total, numa estrutura fatorial interpretável (saturações > .50), com valores de Alpha de Cronbach superiores a .79. Esta estrutura fatorial, replicada na segunda amostra, revelou um razoável ajustamento do modelo para cada um dos papéis de liderança, isto é, para os oito quadrantes e para o modelo global. Os modelos obtidos evidenciaram, globalmente, validade nomológica, com pontuações situadas entre o bom e o aceitável (.235 < x2/df < 2.055 e .00 <RMSEA < .077). Conclusão: O questionário dos papéis de liderança de Quinn apresentou bons índices de validade e fiabilidade para os oito papéis de liderança, mostrando-se adequado para uso em contexto de cuidados de saúde/hospitalares.2015-01-08info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/articlehttp://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37porhttp://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37Oliveira, Anabela de Sousa SalgueiroParreira, Pedro Miguel Santos DinisCastilho, Amélia Filomena de Oliveira Mendesinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)instname:Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãoinstacron:RCAAP2016-01-14T00:00:00Zoai:repositorio.esenfc.pt:5561Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireopendoar:71602024-03-20T02:11:59.513725Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) - Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãofalse
dc.title.none.fl_str_mv Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
title Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
spellingShingle Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
Oliveira, Anabela de Sousa Salgueiro
liderança
Modelo dos valores contrastantes de Quinn (CVF)
questionário de liderança de Quinn
serviços de saúde
modelo dos valores em competição de Quinn.
title_short Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
title_full Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
title_fullStr Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
title_full_unstemmed Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
title_sort Papéis de liderança de Quinn: Um Estudo realizado em Serviços de Saúde Portugueses com recurso à análise fatorial confirmatória
author Oliveira, Anabela de Sousa Salgueiro
author_facet Oliveira, Anabela de Sousa Salgueiro
Parreira, Pedro Miguel Santos Dinis
Castilho, Amélia Filomena de Oliveira Mendes
author_role author
author2 Parreira, Pedro Miguel Santos Dinis
Castilho, Amélia Filomena de Oliveira Mendes
author2_role author
author
dc.contributor.author.fl_str_mv Oliveira, Anabela de Sousa Salgueiro
Parreira, Pedro Miguel Santos Dinis
Castilho, Amélia Filomena de Oliveira Mendes
dc.subject.por.fl_str_mv liderança
Modelo dos valores contrastantes de Quinn (CVF)
questionário de liderança de Quinn
serviços de saúde
modelo dos valores em competição de Quinn.
topic liderança
Modelo dos valores contrastantes de Quinn (CVF)
questionário de liderança de Quinn
serviços de saúde
modelo dos valores em competição de Quinn.
description Objetivo: Avaliar as propriedades psicométricas do Questionário de Liderança de Quinn (CFV questionnaire; 1988), nos serviços de saúde portugueses. Design: Estudo transversal, com recurso ao questionário de liderança da Quinn (1988), administrado a enfermeiros e médicos em hospitais portugueses (N = 687). Método: Inquérito por questionário autoadministrado a duas amostras. Na primeira (de conveniência; N = 249 profissionais de saúde) realizaram-se análises fatoriais exploratórias e de fiabilidade ao CFV. Na segunda (estratificada; N = 50 unidades cirúrgicas de 33 hospitais portugueses) efetuaram-se análises fatoriais confirmatórias com o programa LISREL 8.80. Resultados: Na primeira amostra emergiram oito fatores responsáveis por 65.46% da variância total, numa estrutura fatorial interpretável (saturações > .50), com valores de Alpha de Cronbach superiores a .79. Esta estrutura fatorial, replicada na segunda amostra, revelou um razoável ajustamento do modelo para cada um dos papéis de liderança, isto é, para os oito quadrantes e para o modelo global. Os modelos obtidos evidenciaram, globalmente, validade nomológica, com pontuações situadas entre o bom e o aceitável (.235 < x2/df < 2.055 e .00 <RMSEA < .077). Conclusão: O questionário dos papéis de liderança de Quinn apresentou bons índices de validade e fiabilidade para os oito papéis de liderança, mostrando-se adequado para uso em contexto de cuidados de saúde/hospitalares.
publishDate 2015
dc.date.none.fl_str_mv 2015-01-08
dc.type.status.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
format article
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.fl_str_mv http://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37
url http://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.relation.none.fl_str_mv http://repositorio.esenfc.pt/?url=bv0Vmm37
dc.rights.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
eu_rights_str_mv openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
instname:Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informação
instacron:RCAAP
instname_str Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informação
instacron_str RCAAP
institution RCAAP
reponame_str Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
collection Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
repository.name.fl_str_mv Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) - Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informação
repository.mail.fl_str_mv
_version_ 1799137221224169472