Fábrica sem papel

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Neves, Patrícia Miguel Rego
Data de Publicação: 2019
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
Texto Completo: http://hdl.handle.net/10400.22/15652
Resumo: A digitalização dos processos é, cada vez mais, o foco das organizações, uma vez que pode ser um trunfo para o seu desenvolvimento e para estar um passo à frente da concorrência. A velocidade a que a economia e a indústria crescem atualmente, e a necessidade de rastreabilidade dos processos, provoca a necessidade inequívoca da informação estar disponível a qualquer momento e em qualquer lugar, bem como as suas análises para que a resposta a qualquer problema que se levante seja on time. Assim, é importante que as empresas se adaptem a este tipo de realidade e adotem políticas de inovação nos seus produtos e normalização dos seus processos produtivos, por forma a permitir uma rápida adaptação às constantes mudanças que ocorrem no mercado. O presente trabalho trata destas vertentes, uma vez que procura detetar oportunidades para a redução da utilização do papel, e consequente digitalização dos processos, que possam ser inseridas num programa com foco na Indústria 4.0. Todo o trabalho descrito neste documento foi desenvolvido entre fevereiro e julho de 2019, na MCS Textile Solutions, Lda, uma empresa do setor têxtil que se dedica à produção e comercialização de passamanarias e à comercialização de linhas de costura, fita de contacto e acessórios. Todos os objetivos estabelecidos no início do estágio foram alcançados e novos desafios que foram surgindo no decorrer do estágio, propostos pela direção da empresa que acompanhou todo o processo, foram ultrapassados com sucesso. Como garantia de relevância e qualidade deste trabalho para a empresa, todos os projetos apresentados foram implementados ou sê-lo-ão a curto prazo, tendo já estimada uma poupança total anual de cerca de ---€. Em paralelo, esta experiência permitiu uma aprendizagem e crescimento contínuos, no sentido em que permitiu um forte desenvolvimento a nível pessoal, tendo ainda possibilitado um desenvolvimento e melhoria da empresa.
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