Ética organizacional no contexto dos dispositivos móveis: um estudo sobre as apropriações e os excessos nas relações entre organizações e funcionários

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Bento, Mateus da Silva
Data de Publicação: 2019
Outros Autores: Sales, Judy Lima Tavares
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Comunicologia
Texto Completo: https://portalrevistas.ucb.br/index.php/RCEUCB/article/view/9605
Resumo: O artigo tem como objetivo investigar as apropriações e os excessos existentes nas relações entre organizações e funcionários no contexto dos dispositivos móveis. Realizou-se uma pesquisa bibliográfica acerca da temática e aplicou-se uma sondagem de opinião com profissionais de Comunicação na cidade de Manaus (AM), a fim de verificar as apropriações e os excessos nas relações entre organizações e funcionários mediadas por dispositivos móveis. Constata-se a relevância da elaboração de um Código de Ética a partir da participação dos sujeitos de todos os níveis da organização, de maneira a abarcar os direitos e os deveres dos funcionários e da Diretoria, bem como garantir o bem-estar coletivo no ambiente de trabalho e fora do expediente.
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