Gestão (des) integrada de pessoas por competências: estudo em uma mineradora de grande porte no ES

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Gonçalves, Olenice Amorim
Data de Publicação: 2010
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da Universidade Federal do Espírito Santo (riUfes)
Texto Completo: http://repositorio.ufes.br/handle/10/2824
Resumo: A presente dissertação de mestrado trouxe como enfoque a prática da Gestão por Competências e suas interfaces com os processos de recursos humanos, circunscrita a um estudo de caso de uma grande mineradora com unidades situadas no Espírito Santo. Tema de
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