Vacinação contra Covid-19: a influência de agentes comunitários de saúde junto à população

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Carneiro, Juliana Barbosa Cardoso
Data de Publicação: 2023
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF)
Texto Completo: http://app.uff.br/riuff/handle/1/30964
Resumo: Introdução: a vacinação tem sido um dos serviços essenciais fornecidos pela Atenção Primária à Saúde no enfrentamento à pandemia da covid-19. A Estratégia Saúde da Família exerce um papel decisivo em prevenção de doenças e promoção da saúde, contando com a participação de agentes comunitários de saúde no incentivo à adesão da população ao uso da vacinação contra covid-19. Objetivo Geral: analisar os fatores associados à tomada de decisão de ACSs em utilizar a vacinação contra a covid-19 e as possíveis interferências no trabalho de orientação da população em relação ao uso de vacinas contra covid-19. Objetivos Específicos: descrever os fatores que interferem na aceitação e na hesitação vacinal de ACSs frente à covid-19. Identificar até que ponto a hesitação vacinal de ACSs influencia o trabalho de orientação à população em relação ao uso da vacinação contra covid-19. Método: trata-se de abordagem quali-quantitativa, descritiva e exploratória. Os participantes foram 40 ACSs de um município do estado do Rio de Janeiro. As informações coletadas passaram por tratamento estatístico simples e análise de conteúdo na modalidade temática proposta por Bardin. Resultados: verificou-se a predominância no perfil dos participantes de 90% mulheres, 72,5% negras, 72,5% com Ensino Fundamental, 90% com idade entre 20 e 50 anos, 60% com renda entre dois e três salários mínimos. A aceitação vacinal esteve relacionada com: 95% de aceitação vacinal prévia contra Influenza, 65% de percepção de risco de contaminação por doença infecciosa no trabalho, 35% estimulada pelo empregador e 25% influenciada por profissionais de saúde, envolvendo o medo de adoecer ou morrer por covid-19, medo de contaminar familiares, a responsabilidade social e a credibilidade no SUS e nas vacinas. Já a hesitação vacinal esteve associada com 17,5% de falta de confiança em vacinas contra covid-19, 35% de ausência da percepção de risco de contaminação por doença infecciosa no trabalho, implicando o medo de eventos adversos, a desinformação, crença religiosa e interferências políticas em questões relativas às vacinas contra a covid-19. Conclusão: identificar os fatores que interferem na tomada de decisão vacinal de ACSs é fundamental para o enfrentamento da problemática da hesitação vacinal e para se pensar ações estratégicas de ampliação vacinal, tanto profissional como da população em geral.
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Objetivos Específicos: descrever os fatores que interferem na aceitação e na hesitação vacinal de ACSs frente à covid-19. Identificar até que ponto a hesitação vacinal de ACSs influencia o trabalho de orientação à população em relação ao uso da vacinação contra covid-19. Método: trata-se de abordagem quali-quantitativa, descritiva e exploratória. Os participantes foram 40 ACSs de um município do estado do Rio de Janeiro. As informações coletadas passaram por tratamento estatístico simples e análise de conteúdo na modalidade temática proposta por Bardin. Resultados: verificou-se a predominância no perfil dos participantes de 90% mulheres, 72,5% negras, 72,5% com Ensino Fundamental, 90% com idade entre 20 e 50 anos, 60% com renda entre dois e três salários mínimos. A aceitação vacinal esteve relacionada com: 95% de aceitação vacinal prévia contra Influenza, 65% de percepção de risco de contaminação por doença infecciosa no trabalho, 35% estimulada pelo empregador e 25% influenciada por profissionais de saúde, envolvendo o medo de adoecer ou morrer por covid-19, medo de contaminar familiares, a responsabilidade social e a credibilidade no SUS e nas vacinas. Já a hesitação vacinal esteve associada com 17,5% de falta de confiança em vacinas contra covid-19, 35% de ausência da percepção de risco de contaminação por doença infecciosa no trabalho, implicando o medo de eventos adversos, a desinformação, crença religiosa e interferências políticas em questões relativas às vacinas contra a covid-19. Conclusão: identificar os fatores que interferem na tomada de decisão vacinal de ACSs é fundamental para o enfrentamento da problemática da hesitação vacinal e para se pensar ações estratégicas de ampliação vacinal, tanto profissional como da população em geral.Introduction: vaccination has been one of the essential services provided by Primary Health Care in coping with the covid-19 pandemic. The Family Health Strategy plays a decisive role in disease prevention and health promotion, with the participation of community health agents in encouraging the population's adherence to the use of vaccination against covid-19. General Objective: to analyze the factors associated with the decision making of CHWs to use vaccination against covid-19 and the possible interferences in the work of orientation of the population in relation to the use of vaccines against covid-19. Specific Objectives: to describe the factors that interfere in the acceptance and vaccine hesitancy of CHWs in the face of covid-19. To identify the extent to which the vaccine hesitancy of CHWs influences the work of orientation to the population regarding the use of vaccination against covid-19. Method: this is a qualitative-quantitative, descriptive and exploratory approach. The participants were 40 CHWs from a city in the state of Rio de Janeiro. The information collected underwent simple statistical treatment and content analysis in the thematic modality proposed by Bardin. Results: it was verified the predominance in the profile of the participants of 90% women, 72.5% black, 72.5% with elementary school, 90% aged between 20 and 50 years, 60% with income between two and three minimum wages. Vaccination acceptance was related to: 95% of previous vaccination acceptance against Influenza, 65% of perception of risk of contamination by infectious disease at work, 35% stimulated by the employer and 25% influenced by health professionals, involving the fear of getting sick or dying from covid-19, fear of contaminating family members, social responsibility and credibility in the SUS and vaccines. Vaccine hesitancy was associated with 17.5% lack of confidence in vaccines against covid-19, 35% absence of perceived risk of contamination by infectious disease at work, implying fear of adverse events, misinformation, religious belief and political interference in issues related to vaccines against covid-19. Conclusion: identifying the factors that interfere in the vaccination decision-making of CHWs is fundamental to face the problem of vaccine hesitancy and to think about strategic actions for vaccine expansion, both professional and general population.136 f.Pereira, Audrey Vidalhttp://lattes.cnpq.br/2510148795147954Vidal, Dolores Lima da Costahttp://lattes.cnpq.br/9927236319711776Daher, Donizete Vagohttp://lattes.cnpq.br/6800822152435035http://lattes.cnpq.br/4835865095673012Carneiro, Juliana Barbosa Cardoso2023-10-25T18:48:33Z2023-10-25T18:48:33Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisapplication/pdfCARNEIRO, Juliana Barbosa Cardoso. Vacinação contra Covid-19: a influência de agentes comunitários de saúde junto à população. 2023. 136 f. 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