Justiça atuarial : visão dos professores da Universidade Federal de Pernambuco

• Autor(a) principal: SANTOS, Luana Leite Pereira dos
• Data de Publicação: 2021
• Tipo de documento: Dissertação
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UFPE
• Texto Completo: https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/41818
• topic: Previdência social; Riscos (finança); Seguros (Brasil)

Sendo a ciência contábil a ciência da produção de informação a nível patrimonial, econômico, e financeiro, que possa subsidiar a tomada de decisão, e levando em consideração que as ciências sociais se valem de princípios comportamentais para estudar determinados fenômenos, o presente estudo objetivou identificar a visão dos professores da Universidade Federal de Pernambuco acerca do tema de justiça atuarial. Em linhas gerais, justiça atuarial propõe que as pessoas (indivíduos e organizações) numa relação de contratos que envolva riscos arquem proporcionalmente com cada risco a que estão expostos. Foi inquerido acerca da opinião sobre temas como a idade mínima para aposentadoria diferente para homens e mulheres, preço do seguro automotivo com base em sexo, valor da mensalidade de plano de saúde com base em sexo, se consideram os seguros pay per use justos, e por fim tópicos diversos sobre o compartilhamento de informação com seguradoras. Além disso eles foram questionados a respeito de seus respectivos sexos, idade, renda, área de formação e contratos de seguros que possuem, a fim de associar esses traços de perfis com as questões sobre seus pontos de vista. Foram aplicados 600 questionários com os professores através de seus e-mails, dos quais 422 obtiveram respostas válidas para fins de observação. Além da análise descritiva dos dados, foram aplicados testes qui-quadrado de Pearson, teste exato de Fisher, teste U de Mann- Whitney, e o Kruskal-Wallis, utilizando os softwares Microsoft Excel® e IBM SPSS® versão 25. Em relação aos resultados, foi observado que em sua maioria não houve aderência do público respondente com o tratamento diferenciado para diferentes perfis de risco, isto é, com a principal característica da justiça atuarial. Nos itens que evocavam a diferenciação por sexo houve uma maior concordância em prêmios iguais para homens e mulheres (igualdade de sexo acima da justiça atuarial). Na questão que tratava do seguro pay per use não houve aceitação dele como sendo um produto justo, muito embora um de seus principais objetivos seja alinhar os prêmios ao perfil de uso. E, por fim, no tema de compartilhamento de informação observou- se rejeição em vários itens listados, embora eles pudessem contribuir para um melhor delineamento de perfil de risco do segurado, com destaque para itens como localização em tempo real (75%), informações genéticas (58%), escolaridade (57%) e localização aproximada (56%). Ademais, para operadoras de planos de saúde apenas um respondente (0,2%) compartilharia todas as informações, mas todos disponibilizariam ao menos um entre os itens listados, enquanto para seguradoras de automóveis 7% dos respondentes não compartilhariam qualquer informação. Os resultados apresentados na presente pesquisa podem ser relevantes tanto no âmbito acadêmico, a fim de fomentar a discussão acerca da opinião dos indivíduos sobre um tema que envolve diretamente pessoas, quanto no âmbito mercadológico ao passo que delimita a visão de um grupo específico que pode ou não ser consumidor desses produtos, e além, também pode contribuir para o debate na definição de políticas públicas ou legislações que impactem os segmentos aqui mencionados. Como sugestão para estudos futuros indica-se aumentar a variedade de perfis de indivíduos a fim de reduzir a uniformidade de fatores como profissão, renda, estabilidade no mercado de trabalho, entre outros.