Diferenças geracionais no retorno do investimento em capital humano para o ano de 2019 no Brasil

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Veloso, Vinícius Pádua da Costa, 1997-
Data de Publicação: 2020
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFPR
Texto Completo: https://hdl.handle.net/1884/76092
Resumo: Orientador: Prof. Dra. Kênia Barreiro de Souza
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spelling Veloso, Vinícius Pádua da Costa, 1997-Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Graduação em Ciências EconômicasSouza, Kênia Barreiro de, 1987-2022-05-31T13:31:00Z2022-05-31T13:31:00Z2020https://hdl.handle.net/1884/76092Orientador: Prof. Dra. Kênia Barreiro de SouzaTrabalho de Conclusão de Curso (graduação) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Ciências EconômicasInclui referênciasResumo : Este trabalho investiga a diferença geracional no retorno do investimento em capital humano para o Brasil, utilizando a equação minceriana com correção de Heckman estimada por meio do método de Mínimos Quadrados Ordinários. Para a análise foram utilizados microdados da PNAD Contínua para o ano de 2019. Como variáveis explicativas na equação foram utilizadas: os anos de estudo, experiência, experiência ao quadrado, se é mulher, se é branco, se é chefe de família e se reside em região metropolitana. Por meio da estimação foi possível verificar que existe uma desvantagem para os indivíduos que nasceram entre 1984 e 1993. Para os indivíduos nascidos entre 1984 e 1993, o retorno foi estimado em 11,4% por ano de estudo. Por sua vez, para os nascidos entre 1974 e 1983, o retorno estimado é de 17,3%, e 18,0% para as coortes nascidas entre 1960 e 1973. Os resultados revelaram que se o indivíduo mora em região metropolitana possui salários cerca de 19,1% mais elevados do que em outras regiões. Ademais, indivíduos que se autodeclararam brancos possuem salários 29,2% mais elevados do que os demais.1 recurso online : PDF.application/pdfCapital humanoInvestimentos na educaçãoDiferenças geracionais no retorno do investimento em capital humano para o ano de 2019 no Brasilinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisporreponame:Repositório Institucional da UFPRinstname:Universidade Federal do Paraná (UFPR)instacron:UFPRinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALVINICIUS_PADUA_DA_COSTA_VELOSO.pdfapplication/pdf3019657https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/76092/1/VINICIUS_PADUA_DA_COSTA_VELOSO.pdf13df2036e4dd81335cd6715bcee6b54dMD51open access1884/760922022-05-31 10:31:00.459open accessoai:acervodigital.ufpr.br:1884/76092Repositório de PublicaçõesPUBhttp://acervodigital.ufpr.br/oai/requestopendoar:3082022-05-31T13:31Repositório Institucional da UFPR - Universidade Federal do Paraná (UFPR)false
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