Sementes germinadas na Região Sudeste: resumos dos trabalhos apresentados no curso de especialização em Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde
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Data de Publicação: | 2020 |
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Tipo de documento: | Livro |
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Título da fonte: | Repositório Institucional da UFRN |
Texto Completo: | https://repositorio.ufrn.br/handle/123456789/31411 |
Resumo: | Um rio pode correr por caminhos variados, pode ser raso, profundo, largo, estreito, mas a água está sempre sustentada pelo seu fundo de terra e, em alguns casos, de pedra. Quando um rio se torna uma cascata, ele experimenta o vazio e a liberdade de buscar novas terras, novos rumos. Como um rio que ainda não experimentou ser cascata, começou a concepção deste livro. Ele é resultado de um processo formativo, em que os envolvidos se sustentavam sobre o chão formado pela busca do conhecimento inerente à Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde. Como um rio que nunca paralisa, os sujeitos envolvidos em seus espaços de trabalho – tendo o Sistema Único de Saúde (SUS) como o ponto de referência – assemelham-se as águas que se tornam uma cascata em busca de novas terras para sustentação, tornando-se, assim, um novo rio, percorrendo novos caminhos. Este é o último dos quatro livros publicados com os resumos dos Trabalhos de Conclusão do Curso de Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde. Apresenta-se, aqui, grande parte dos resumos referentes ao curso que foi realizado na modalidade de Educação a Distância para a região Sudeste do país e para a Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN). Esta publicação finaliza uma longa caminhada iniciada no ano de 2013, quando o Departamento de Gestão do Trabalho em Saúde do Ministério da Saúde estabeleceu parceria com o Observatório de Recursos Humanos em Saúde da UFRN, na perspectiva de desenvolver um projeto de capacitação destinado à qualificação e fortalecimento da área de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde para as Secretarias Estaduais e Municipais de Saúde e para o Ministério da Saúde. O curso foi estruturado tendo como foco o trabalho no Sistema Único de Saúde, portanto foi natural a proposta acadêmica de que os trabalhos de conclusão fossem apresentados em formato de projetos de intervenção que tivessem como justificativa um problema identificado nas instituições dos alunos, o que foi imediatamente acatado pelo Departamento de Gestão do Trabalho do Ministério da Saúde (órgão financiador e demandante do projeto). Foi uma árdua e profícua jornada que envolveu várias instituições de ensino e de serviço das cinco regiões do país. No âmbito da UFRN, destaca-se a parceria estabelecida entre o Observatório de Recursos Humanos em Saúde, a Secretaria de Educação a Distância, o Núcleo de Estudos em Saúde Coletiva, o Departamento de Saúde Coletiva do Centro de Ciências da Saúde e a Pró-Reitoria de Pós-Graduação. Na região Sudeste, o curso certificou 376 profissionais do Sistema Único de Saúde (SUS) como especialista em Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde, contou com a colaboração de dezesseis professores/tutores e com o apoio de quatro profissionais do SUS, que assumiram a coordenação executiva do curso nos seus respectivos estados. Na região Sudeste, 160 municípios foram envolvidos nesse processo de capacitação e cooperação técnica. Ressalta-se que o quantitativo de resumos aqui Sementes germinadas na Região Sudeste 31 publicados não corresponde ao número de alunos concluintes nas turmas dos estados da região Sudeste e da UFRN, considerando que alguns alunos não atenderam a convocação para enviar seus resumos para publicação. A realização do projeto que alberga o curso aqui citado reafirma nosso entendimento de que a universidade deve atender às necessidades da sociedade. Nesse sentido, destaca-se a importância de se estimular a cooperação técnica entre as universidades e os serviços de saúde. Acreditamos que os projetos apresentados no final do curso e publicados neste livro são sementes que, se bem regadas, darão vigorosos frutos |
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Foi uma árdua e profícua jornada que envolveu várias instituições de ensino e de serviço das cinco regiões do país. No âmbito da UFRN, destaca-se a parceria estabelecida entre o Observatório de Recursos Humanos em Saúde, a Secretaria de Educação a Distância, o Núcleo de Estudos em Saúde Coletiva, o Departamento de Saúde Coletiva do Centro de Ciências da Saúde e a Pró-Reitoria de Pós-Graduação. Na região Sudeste, o curso certificou 376 profissionais do Sistema Único de Saúde (SUS) como especialista em Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde, contou com a colaboração de dezesseis professores/tutores e com o apoio de quatro profissionais do SUS, que assumiram a coordenação executiva do curso nos seus respectivos estados. Na região Sudeste, 160 municípios foram envolvidos nesse processo de capacitação e cooperação técnica. 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