A Influência do TCU na melhoria da gestão dos Hospitais Universitários: estudo no Hospital Universitário Onofre Lopes

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Moura, Angélica Maria Constantino de
Data de Publicação: 2013
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFRN
Texto Completo: https://repositorio.ufrn.br/handle/123456789/41289
Resumo: O Brasil possui 46 (quarenta e seis) hospitais universitários vinculados ao MEC, que são centros de formação de recursos humanos e de desenvolvimento de tecnologia para a área da saúde, através da prestação de serviços para a população, possibilitando o aprimoramento do atendimento e da elaboração de protocolos técnicos para as diversas doenças (BRASIL, 2013). O TCU através do seu trabalho de auditoria, segundo o acórdão 3098/2008, verificou irregularidades na gestão destes hospitais, logo, uma Auditoria de Natureza Operacional foi realizada em 9 (nove) hospitais universitários vinculados ao MEC com a finalidade de avaliar os controles internos de gestão nas áreas de planejamento estratégico, recursos financeiros, pessoal, materiais, insumos e equipamentos, sistemas de informação e avaliação de desempenho. Essa auditoria também verificou a atuação dos Ministérios da Educação, Saúde, Ciência e Tecnologia e Planejamento na definição de diretrizes e na alocação de recursos humanos e financeiros para os hospitais. O presente estudo teve como objetivo verificar a influência do TCU na melhoria da gestão do Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL). A metodologia utilizada no trabalho quanto ao objetivo é descritiva; quanto aos procedimentos é bibliográfica, entrevista semi-estruturada e estudo de caso; e quanto ao objeto a pesquisa é qualitativa. Como resultado, o estudo verificou que o TCU influencia de forma positiva a melhoria da gestão do HUOL.
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