AS MULTIPLAS FACES DA PRECARIZAÇÃO DO TRABALHO: Uma análise do Sistema Único de Assistência Social- SUAS
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Data de Publicação: | 2017 |
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Título da fonte: | Repositório Institucional da UFSC |
Texto Completo: | https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/180216 |
Resumo: | RESUMO: O presente estudo acerca da implementação da assistência social a partir da regulamentação e funcionamento do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) objetiva problematizar e compreender o processo de relativa ampliação da política de assistência social e do Sistema único de assistência social nos últimos anos no Brasil e em particular na região Nordeste pela realidade de pobreza e desigualdade social presente na região. Para esta análise consideramos os direcionamentos que marcam profundamente o mundo do trabalho atual, agravando a questão social, se apresentando como um dos desafios às profissões envolvidas no SUAS, analisando os rebatimentos desses efeitos no trabalho do assistente social. A partir dos estudos de ANTUNES (2005), ALVES (2007 e 2013), LESSA (2002), IANNI (2004), MESZAROS (2002), BRAVERMAN (1987) e DRUCK (2007) podemos afirmar que as características citadas anteriormente se intensificam no mundo do trabalho atual, marcado pela precarização. |
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AS MULTIPLAS FACES DA PRECARIZAÇÃO DO TRABALHO: Uma análise do Sistema Único de Assistência Social- SUASTrabalhoAssistência SocialPrecarizaçãoRESUMO: O presente estudo acerca da implementação da assistência social a partir da regulamentação e funcionamento do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) objetiva problematizar e compreender o processo de relativa ampliação da política de assistência social e do Sistema único de assistência social nos últimos anos no Brasil e em particular na região Nordeste pela realidade de pobreza e desigualdade social presente na região. Para esta análise consideramos os direcionamentos que marcam profundamente o mundo do trabalho atual, agravando a questão social, se apresentando como um dos desafios às profissões envolvidas no SUAS, analisando os rebatimentos desses efeitos no trabalho do assistente social. A partir dos estudos de ANTUNES (2005), ALVES (2007 e 2013), LESSA (2002), IANNI (2004), MESZAROS (2002), BRAVERMAN (1987) e DRUCK (2007) podemos afirmar que as características citadas anteriormente se intensificam no mundo do trabalho atual, marcado pela precarização.2017-10-13T23:12:54Z2017-10-13T23:12:54Z2017-10-13info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/articleapplication/pdf978-85-64093-50-8https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/180216Ramos, DeriscleiaGoes, KarolayneSerafim, Lisete CristinaLelis, MarianaEugenio, JosileneAlves, Rafaellyporreponame:Repositório Institucional da UFSCinstname:Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)instacron:UFSCinfo:eu-repo/semantics/openAccess2017-10-13T23:12:54Zoai:repositorio.ufsc.br:123456789/180216Repositório InstitucionalPUBhttp://150.162.242.35/oai/requestopendoar:23732017-10-13T23:12:54Repositório Institucional da UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)false |
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