PERFIL DOS PROVÁVEIS FORMANDOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA
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Data de Publicação: | 2014 |
Outros Autores: | , , , |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UFSC |
Texto Completo: | https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/132063 |
Resumo: | O objetivo deste estudo foi analisar o perfil profissional dos prováveis formandos do curso de Graduação em Administração da UFSC nos semestres 2013/2, 2014/1 e 2014/2. Os dados foram coletados por meio de questionários, utilizando amostragem não probabilística, atingindo 74% da população. O resultado da pesquisa indica que a maioria dos acadêmicos pesquisados (78%), já estão inseridos no mercado de trabalho. Dentre os que trabalham no setor privado, a maior parte deles (68%) tem a intenção de permanecer depois de formado, enquanto que os que trabalham no setor público apenas 32% manifestaram interesse em permanecer no mesmo setor. A remuneração predominante desses potenciais formandos compreende a faixa de um a dois salários mínimos. Constatou-se também que a maioria dos pesquisados pretende continuar seus estudos em nível de pós-graduação. Consta ainda desta pesquisa correlações relevantes, desde a relação entre turno e vínculo profissional até a verificação de diferenças na média de remuneração por gêneros. |
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PERFIL DOS PROVÁVEIS FORMANDOS DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINACarreira. Administração. Mercado de Trabalho.O objetivo deste estudo foi analisar o perfil profissional dos prováveis formandos do curso de Graduação em Administração da UFSC nos semestres 2013/2, 2014/1 e 2014/2. Os dados foram coletados por meio de questionários, utilizando amostragem não probabilística, atingindo 74% da população. O resultado da pesquisa indica que a maioria dos acadêmicos pesquisados (78%), já estão inseridos no mercado de trabalho. Dentre os que trabalham no setor privado, a maior parte deles (68%) tem a intenção de permanecer depois de formado, enquanto que os que trabalham no setor público apenas 32% manifestaram interesse em permanecer no mesmo setor. A remuneração predominante desses potenciais formandos compreende a faixa de um a dois salários mínimos. Constatou-se também que a maioria dos pesquisados pretende continuar seus estudos em nível de pós-graduação. Consta ainda desta pesquisa correlações relevantes, desde a relação entre turno e vínculo profissional até a verificação de diferenças na média de remuneração por gêneros.INPEAU2015-04-14T13:05:30Z2015-04-14T13:05:30Z2014-12-05info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/articleapplication/pdf978-85-68618-00-4https://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/132063Souza, Irineu Manoel deSilva, Flora Moritz daBasilio, Tássia GrudtenerSouza, Thalita Bez Batti deWeber, Alineporreponame:Repositório Institucional da UFSCinstname:Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)instacron:UFSCinfo:eu-repo/semantics/openAccess2015-04-14T13:05:30Zoai:repositorio.ufsc.br:123456789/132063Repositório InstitucionalPUBhttp://150.162.242.35/oai/requestopendoar:23732015-04-14T13:05:30Repositório Institucional da UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)false |
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