Dimensionamento de profissionais de enfermagem na atenção básica: implicações no processo de trabalho na atenção primária e terciária

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Pires, Lara Lúcia Gama
Data de Publicação: 2020
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFU
Texto Completo: https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/29552
Resumo: Introduction: Primary Health Care, responsible mainly for the prevention, promotion and recovery of health for users of the Unified Health System, should solve 80% of the problems associated with the health-disease process. Although the patient classification system is not applied to this population in order to dimension the staff of nursing professionals, there is a method proposed in the literature to predict the ideal number of nurses and nursing technicians needed to solve the health problems of this population. Objective: perform the dimensioning of the staff of nursing professionals in a Health Center in the city of Uberlândia, in order to quantify the category of nurse and nursing technician correlating with the work process with implications for the health care network. Method: report of a descriptive experience that used the Resolution COFEN N 543/2017 of the Conselho Federal de Enfermagem (COFEN), statistical data from the Emergency Department and application of the structural check-list. Results it was evident, through the data collection to perform the dimensioning of the nursing staff, the underreporting of the nursing team interventions that impacted the quantity for the nurse and nursing technician, which resulted in a lower employee value for nurse category and the professional staff for the nursing technician category remained similar. Conclusion: The registration of data in the information system related to the care interventions provided by the nursing team through management tools such as dimensioning calculations, with the purpose of providing improvements in the work process, contributes to the development of improvement actions in provision of services by the Basic Health Units.
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Objective: perform the dimensioning of the staff of nursing professionals in a Health Center in the city of Uberlândia, in order to quantify the category of nurse and nursing technician correlating with the work process with implications for the health care network. Method: report of a descriptive experience that used the Resolution COFEN N 543/2017 of the Conselho Federal de Enfermagem (COFEN), statistical data from the Emergency Department and application of the structural check-list. Results it was evident, through the data collection to perform the dimensioning of the nursing staff, the underreporting of the nursing team interventions that impacted the quantity for the nurse and nursing technician, which resulted in a lower employee value for nurse category and the professional staff for the nursing technician category remained similar. Conclusion: The registration of data in the information system related to the care interventions provided by the nursing team through management tools such as dimensioning calculations, with the purpose of providing improvements in the work process, contributes to the development of improvement actions in provision of services by the Basic Health Units.Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação)Introdução: A Atenção Básica à Saúde, responsável principalmente pelas ações de prevenção, promoção e recuperação à saúde dos usuários do Sistema Único de Saúde, deverá solucionar 80% dos problemas associados ao processo saúde-doença. Embora o sistema de classificação de pacientes não seja aplicado a essa população a fim de realizar o dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem, existe método proposto na literatura para prever o quantitativo ideal de enfermeiros e técnicos de enfermagem necessários para sanar os problemas de saúde dessa população. Objetivo: realizar o dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem em um Centro de Saúde do município de Uberlândia, a fim de quantificar a categoria enfermeiro e técnico de enfermagem correlacionando com o processo de trabalho com implicações na rede de atenção à saúde. Método: relato de experiência de caráter descritivo que utilizou resolução COFEN Nº 543/2017 do Conselho Federal de Enfermagem (COFEN), dados estatísticos da unidade de Pronto Socorro e aplicação do check-list estrutural. Resultados: Evidenciou-se, por meio da coleta de dados para realização do dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem a subnotificação das intervenções da equipe de enfermagem que impactou no quantitativo para o enfermeiro e técnico de enfermagem, o que resultou em um valor inferior de funcionário para categoria enfermeiro e manteve-se semelhante o quadro de profissional para categoria técnico de enfermagem. Conclusão: O registro de dados no sistema de informações relativos as intervenções de cuidados prestados pela equipe de enfermagem através de ferramentas gerenciais como o cálculo do dimensionamento, com o intuito de proporcionar melhorias no processo de trabalho, contribui para o desenvolvimento de ações de melhoria na prestação de serviços pelas Unidades Básicas de Saúde.2022-07-17Universidade Federal de UberlândiaBrasilEnfermagemAntunes, Douglas Euláliohttp://lattes.cnpq.br/3250312102830367Silva, Andréa Mara Bernardes dahttp://lattes.cnpq.br/8001202967182989Cunha, Cristiane Martinshttp://lattes.cnpq.br/5430853728266720Scalia, Luana Araújo Macedohttp://lattes.cnpq.br/8088836332961672Pires, Lara Lúcia Gama2020-07-24T16:12:30Z2020-07-24T16:12:30Z2020-07-17info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfPIRES, Lara Lúcia Gama. Dimensionamento de profissionais de enfermagem na atenção básica: implicações no processo de trabalho na atenção primária e terciária. 2020. 68 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Enfermagem) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2020.https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/29552porinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da UFUinstname:Universidade Federal de Uberlândia (UFU)instacron:UFU2022-10-13T17:03:50Zoai:repositorio.ufu.br:123456789/29552Repositório InstitucionalONGhttp://repositorio.ufu.br/oai/requestdiinf@dirbi.ufu.bropendoar:2022-10-13T17:03:50Repositório Institucional da UFU - Universidade Federal de Uberlândia (UFU)false
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