As condições de trabalho na secretaria de assistência social da prefeitura de Quaraí/RS

• Autor(a) principal: Rosa, Litchéle Freitas da
• Data de Publicação: 2019
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UNIPAMPA
• Texto Completo: http://dspace.unipampa.edu.br:8080/jspui/handle/riu/4692
• topic: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS; Gestão pública; Relações de trabalho; Condições de trabalho; Work relations; Work conditions

Esse estudo teve como objetivo analisar como as condições de trabalho são percebidas pelos funcionários contratados e pelos servidores da Secretaria de Assistência Social da Prefeitura de Quaraí/RS. O estudo utilizou o tipo de pesquisa descritiva com abordagem qualitativa, para tanto utilizou do método estudo de caso, caracterizado como caso único holístico. As fontes de evidências utilizadas foram observação direta, entrevistas e artefatos físicos, sendo os resultados analisados a partir da técnica de análise interpretativa. A partir dos dados coletados, concluiu-se que, apoiados nos indicadores de trabalho decente, o tópico de igualdade de tratamento e de gênero foram atendidos completamente, em relação ao diálogo social, os funcionários não estão satisfeitos com a representatividade do sindicato municipal. Na questão da remuneração, eles dividem opinião, sendo que apenas os concursados se sentiram à vontade para falar como se sentem desvalorizados. Ainda, quanto à equidade nas relações de trabalho, foi possível identificar pelas falas dos funcionários que todos são tratados da mesma forma. Por fim, sobre seguridade social, percebeu-se que muitos deles ficaram desconfiados e preferiram não discorrer sobre o assunto. Os principais resultados demonstram as contradições vivenciadas pelos funcionários, pois apesar de alguns se sentirem desvalorizados em alguns dos itens do trabalho decente, eles prezam pela permanência e melhoria no ambiente de trabalho.