Uma pausa para produzir mais: contribuições na qualidade de vida no trabalho dos servidores públicos da Justiça Federal de Santana do Livramento/RS

• Autor(a) principal: Pereira, Elisabete Aparecida de Sousa
• Data de Publicação: 2017
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UNIPAMPA
• Texto Completo: http://dspace.unipampa.edu.br:8080/jspui/handle/riu/1813
• topic: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS; Qualidade de vida; Ergonomia; Massagem laboral; Quality of life; Ergonomics; Labor massage; Calidad de vida; Ergonomía; Masaje laboral

As pausas durante o trabalho são fundamentais para a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) dos colaboradores podendo resultar em aumento na produtividade. Entretanto, são limitadas as evidências que demonstram os benefícios das atividades realizadas durante essas pausas que fazem parte dos programas de QVT, tais como a prática da massagem laboral. A presente pesquisa tem como objetivo investigar que contribuições a massagem laboral proporciona para a QVT dos servidores públicos da Justiça Federal de Santana do Livramento/RS. Dentro dos fundamentos metodológicos utilizou-se a pesquisa descritiva, com abordagem qualitativa; para a coleta de dados foi aplicado um roteiro de entrevista semiestruturada com 15 servidores da referida instituição e que fazem parte das oficinas de massagem laboral. Utilizou-se também na coleta de dados a observação dos indivíduos no local de trabalho. Realizou-se a análise de conteúdo das respostas das questões formuladas no roteiro de entrevistas. Como resultado da pesquisa constatou-se que a massagem laboral tem contribuído na melhora da QVT desses servidores proporcionando relaxamento físico e a redução do estresse, ocasionando aumento na disposição para o trabalho. Constatou-se que as condições ergonômicas eram apenas razoáveis. Identificaram entre outros fatores que interferem na qualidade de vida dos servidores no ambiente do trabalho, o processo eletrônico, que tem gerado muito estresse e tensão com a exigência de metas e prazos, e o adoecimento por LER (Lesões por Esforço Repetitivo).