Competências gerenciais e os gestores hospitalares
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2001 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS |
Texto Completo: | http://hdl.handle.net/10183/3853 |
Resumo: | Esta pesquisa aborda as questões relativas à competência dos gestores hospitalares, aqui inseridos os diretores e gerentes das três instituições hospitalares trabalhadas. A competência essencial, as competência gerencial e individual e os valores essenciais, cultura e prioridades devem estar alinhados a um sistema de recursos humanos buscando ao atingimento das estratégias e metas institucionais e liderança de mercado. O objetivo geral desse estudo é, utilizando o referencial teórico de Green (1999), verificar as competências do gestor hospitalar necessárias para a eficiência do cumprimento das suas atribuições. A presente pesquisa é do tipo descritiva qualitativa, utilizando a entrevista semi-estruturada como técnica de coleta de informações e onde foram entrevistados seis gestores de três empresas hospitalares distintas. |
id |
URGS_29b8ea76993833e6f9d6f195b8484d83 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:www.lume.ufrgs.br:10183/3853 |
network_acronym_str |
URGS |
network_name_str |
Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS |
repository_id_str |
1853 |
spelling |
Faingluz, JackesNakayama, Marina Keiko2007-06-06T17:31:01Z2001http://hdl.handle.net/10183/3853000344670Esta pesquisa aborda as questões relativas à competência dos gestores hospitalares, aqui inseridos os diretores e gerentes das três instituições hospitalares trabalhadas. A competência essencial, as competência gerencial e individual e os valores essenciais, cultura e prioridades devem estar alinhados a um sistema de recursos humanos buscando ao atingimento das estratégias e metas institucionais e liderança de mercado. O objetivo geral desse estudo é, utilizando o referencial teórico de Green (1999), verificar as competências do gestor hospitalar necessárias para a eficiência do cumprimento das suas atribuições. A presente pesquisa é do tipo descritiva qualitativa, utilizando a entrevista semi-estruturada como técnica de coleta de informações e onde foram entrevistados seis gestores de três empresas hospitalares distintas.application/pdfporGestão por competênciasAdministração hospitalarHospitais : Administração financeiraHospitais : Administração de pessoalCompetências gerenciais e os gestores hospitalaresinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisUniversidade Federal do Rio Grande do SulEscola de AdministraçãoPrograma de Pós-Graduação em AdministraçãoPorto Alegre, BR-RS2001mestrado profissionalinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGSinstname:Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS)instacron:UFRGSORIGINAL000344670.pdf000344670.pdfTexto completoapplication/pdf372850http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/1/000344670.pdf80ff64531321663cb816a2ab3fe6dc38MD51TEXT000344670.pdf.txt000344670.pdf.txtExtracted Texttext/plain163355http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/2/000344670.pdf.txtcb19df7e85013424b1e2d638a949f00dMD52THUMBNAIL000344670.pdf.jpg000344670.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1126http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/3/000344670.pdf.jpg0debc4e6d28ff8d376c43d1e174f80d1MD5310183/38532018-10-15 08:49:14.115oai:www.lume.ufrgs.br:10183/3853Biblioteca Digital de Teses e Dissertaçõeshttps://lume.ufrgs.br/handle/10183/2PUBhttps://lume.ufrgs.br/oai/requestlume@ufrgs.br||lume@ufrgs.bropendoar:18532018-10-15T11:49:14Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS - Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS)false |
dc.title.pt_BR.fl_str_mv |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
title |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
spellingShingle |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares Faingluz, Jackes Gestão por competências Administração hospitalar Hospitais : Administração financeira Hospitais : Administração de pessoal |
title_short |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
title_full |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
title_fullStr |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
title_full_unstemmed |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
title_sort |
Competências gerenciais e os gestores hospitalares |
author |
Faingluz, Jackes |
author_facet |
Faingluz, Jackes |
author_role |
author |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Faingluz, Jackes |
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv |
Nakayama, Marina Keiko |
contributor_str_mv |
Nakayama, Marina Keiko |
dc.subject.por.fl_str_mv |
Gestão por competências Administração hospitalar Hospitais : Administração financeira Hospitais : Administração de pessoal |
topic |
Gestão por competências Administração hospitalar Hospitais : Administração financeira Hospitais : Administração de pessoal |
description |
Esta pesquisa aborda as questões relativas à competência dos gestores hospitalares, aqui inseridos os diretores e gerentes das três instituições hospitalares trabalhadas. A competência essencial, as competência gerencial e individual e os valores essenciais, cultura e prioridades devem estar alinhados a um sistema de recursos humanos buscando ao atingimento das estratégias e metas institucionais e liderança de mercado. O objetivo geral desse estudo é, utilizando o referencial teórico de Green (1999), verificar as competências do gestor hospitalar necessárias para a eficiência do cumprimento das suas atribuições. A presente pesquisa é do tipo descritiva qualitativa, utilizando a entrevista semi-estruturada como técnica de coleta de informações e onde foram entrevistados seis gestores de três empresas hospitalares distintas. |
publishDate |
2001 |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2001 |
dc.date.accessioned.fl_str_mv |
2007-06-06T17:31:01Z |
dc.type.status.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/masterThesis |
format |
masterThesis |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
http://hdl.handle.net/10183/3853 |
dc.identifier.nrb.pt_BR.fl_str_mv |
000344670 |
url |
http://hdl.handle.net/10183/3853 |
identifier_str_mv |
000344670 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
por |
language |
por |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.none.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS instname:Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) instacron:UFRGS |
instname_str |
Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) |
instacron_str |
UFRGS |
institution |
UFRGS |
reponame_str |
Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS |
collection |
Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS |
bitstream.url.fl_str_mv |
http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/1/000344670.pdf http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/2/000344670.pdf.txt http://www.lume.ufrgs.br/bitstream/10183/3853/3/000344670.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
80ff64531321663cb816a2ab3fe6dc38 cb19df7e85013424b1e2d638a949f00d 0debc4e6d28ff8d376c43d1e174f80d1 |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFRGS - Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) |
repository.mail.fl_str_mv |
lume@ufrgs.br||lume@ufrgs.br |
_version_ |
1816736762061389824 |