Critérios de classificação para ocupação informal: consequências para a caracterização do setor informal e para a análise de bem-estar no Brasil
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Data de Publicação: | 2015 |
Outros Autores: | , |
Tipo de documento: | Artigo |
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Título da fonte: | Estudos Econômicos (São Paulo) |
Texto Completo: | https://www.revistas.usp.br/ee/article/view/58043 |
Resumo: | In this paper we aim to analyze how sensible is the informal worker profile to distinctclassification procedures, as well as to analyze the sensibility of the link between informalityand welfare to the same procedures. A disaggregated analysis by employers andemployees is one contribution of the paper, which also innovates using informationon being included in an official tax payer administrative file (CNPJ) to one of the classificationprocedures employed to the employers. Two out of three procedures sharevery similar results in terms of informal worker profile and the link between informalityand welfare. These are the procedure based on social security contribution, and theone based on CNPJ for employers and based on legal labor contracts for employees. |
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Critérios de classificação para ocupação informal: consequências para a caracterização do setor informal e para a análise de bem-estar no Brasilsetor informalInformal sectorIn this paper we aim to analyze how sensible is the informal worker profile to distinctclassification procedures, as well as to analyze the sensibility of the link between informalityand welfare to the same procedures. A disaggregated analysis by employers andemployees is one contribution of the paper, which also innovates using informationon being included in an official tax payer administrative file (CNPJ) to one of the classificationprocedures employed to the employers. Two out of three procedures sharevery similar results in terms of informal worker profile and the link between informalityand welfare. These are the procedure based on social security contribution, and theone based on CNPJ for employers and based on legal labor contracts for employees.O objetivo deste artigo é identificar a sensibilidade da caracterização do trabalhador informal a distintos critérios de classificação entre formal e informal e mostrar como a relação entre informalidade e medidas de bem-estar dos trabalhadores varia com o critério de classificação adotado. Como contribuições à literatura temos a análise desagregada para os grupos de empregados e empresários e o uso de um critério recém-disponibilizado para classificar os empresários em formais ou informais, baseado na informação sobre a inclusão no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ). De forma geral tanto a caracterização do setor informal como a relação entre informalidade e bem-estar são muito parecidas em dois dos três critérios aqui usados; que são o critério via contribuição à previdência e o critério baseado no CNPJ para empresários e na carteira de trabalho para empregados. Universidade de São Paulo. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade2015-03-30info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://www.revistas.usp.br/ee/article/view/5804310.1590/0101-4161201545151cmaEstudos Econômicos (São Paulo); v. 45 n. 1 (2015); 5-311980-53570101-4161reponame:Estudos Econômicos (São Paulo)instname:Universidade de São Paulo (USP)instacron:USPporhttps://www.revistas.usp.br/ee/article/view/58043/98027Copyright (c) 2015 Carlos Henrique Corseuil, Mauricio Cortez Reis, Alessandra Scalioni Britohttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessCorseuil, Carlos HenriqueReis, Mauricio CortezBrito, Alessandra Scalioni2020-12-07T22:27:41Zoai:revistas.usp.br:article/58043Revistahttps://www.revistas.usp.br/eePUBhttps://www.revistas.usp.br/ee/oaiestudoseconomicos@usp.br||aldrighi@usp.br1980-53570101-4161opendoar:2020-12-07T22:27:41Estudos Econômicos (São Paulo) - Universidade de São Paulo (USP)false |
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