UM TREINAMENTO ESPECÍFICO PARA A PRÁTICA DA ERGONOMIA

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Guizze, Carmen Lúcia Campos
Data de Publicação: 2007
Outros Autores: Vidal, Mario Cesar Rodríguez
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Revista Gestão Industrial
Texto Completo: https://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/47
Resumo: Neste artigo procura-se tratar da importância das habilidades sociais do ergonomista (as quais chamaremos de habilidades facilitadoras) para o sucesso do processo de transformação positiva das situações de trabalho nas empresas, formatando e testando um treinamento especifico para o praticante profissional de Ergonomia. Partindo do quadro geral de habilidades sociais, estabelecemos as habilidades facilitadoras prevalentes em cada etapa da Análise Ergonômica do Trabalho. Com isso formatamos e aplicamos um Treinamento de Habilidades Facilitadoras aos concluintes do Curso de Especialização em Ergonomia. Os resultados apontaram uma melhoria no desempenho dos participantes nas situações de treinamento e em outros contextos.
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