BURNOUT: avaliação da propensão à síndrome em enfermeiros que atuam nos serviços de urgência e emergência de um hospital público de Belo Horizonte/ BURNOUT: evaluation of the propensity to the syndrome in nurses working in the urgency and emergency services of a public hospital in Belo Horizonte

• Autor(a) principal: Moreira, Poliane de Oliveira
• Data de Publicação: 2021
• Outros Autores: Honório, Luiz Carlos
• Tipo de documento: Artigo
• Idioma: por
• Título da fonte: Revista Veras
• Texto Completo: https://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BRJD/article/view/28542
• topic: Síndrome de Burnout; Urgência e emergência; Enfermeiros.

O objetivo do artigo é descrever e analisar a propensão à síndrome de Burnout em enfermeiros emergencialistas que atuam em um hospital público de Belo Horizonte e o posicionamento desses profissionais frente as dimensões da síndrome de Burnout. A abordagem do estudo foi qualitativa, recorrendo ao método do estudo de caso, com intuito de investigar com profundidade a possível propensão da síndrome de Burnout nesta categoria. Foram envolvidos na pesquisa 10 profissionais de enfermagem que atuam na UTQ (Unidade de Tratamento de Queimados). Em relação à Síndrome de Burnout observou-se que um grande comprometimento físico, mental e psicológico dos funcionários. De forma geral, se sentem desvalorizados e com uma grande sobrecarga de funções. A principal motivação para que continuem atuando na enfermagem é o paciente, a maioria respondeu que o que as motivam trabalhar na profissão é saber que os pacientes precisam dos cuidados e assistência. Para o desgaste no trabalho, utilizam como mecanismos de regulação: desenvolvimento profissional e intelectual, desconexão com o trabalho, apoio psicoterápico e médico, diálogo com os colegas de trabalho, atividade física, convívio familiar e espiritualidade.