A TRANSFERÊNCIA DE CONHECIMENTOS CIENTÍFICOS E TECNOLÓGICOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA PARA O SEGMENTO EMPRESARIAL

• Autor(a) principal: De Melo, Pedro Antônio
• Data de Publicação: 2005
• Tipo de documento: Artigo
• Idioma: por
• Título da fonte: Revista Produção Online
• Texto Completo: https://www.producaoonline.org.br/rpo/article/view/352
• topic: Universidade; Cooperação; Universidade/Empresa; Transferência de Conhecimentos; Responsabilidade Social.

Esta pesquisa apresenta e analisa como está estruturado o processo de transferência deconhecimentos científicos e tecnológicos da UFSC para o segmento empresarial. Para tanto,identifica-se a percepção dos dirigentes da UFSC sobre o tema; analisa a importância doprocesso para a Instituição; sua estrutura e dimensão, e investiga os fatores determinantes erestritivos de sucesso. Os resultados indicam que a parceria se faz presente em todas as áreasde atuação da UFSC, contudo, é fragmentada, pouco estruturada e sem regras definidas. Oestudo evidencia que a instituição beneficia-se da parceria, não apenas pelo retornofinanceiro, que lhe permite melhorar suas instalações, comprar novos equipamentos e manterseus laboratórios, mas, sobretudo, pelo retorno no aprendizado resultante do envolvimento doprofessor e dos alunos com a realidade do mercado, e no incremento da pesquisa, comretornos significativos para as empresas e a sociedade em geral.  Fica evidente, a necessidadede um repensar de ações, tendo em vista que  a parceria apresenta-se, ainda, de maneiraincipiente. Sugere-se, como requisito vital para o estabelecimento de uma relação profícua, acriação de uma Secretaria de Inovação Tecnológica – SEINTEC. Conclui-se que o principalvalor da relação está no estreitamento das relações com a sociedade catarinense, no olhar fixona contemporaneidade e na preocupação permanente com a visão de um futuro emergente.