Síndrome de Burnout en el personal de enfermería de atención hospitalaria: Síndrome de Burnout em enfermeiras de assistência hospitalar

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Torres, Nadihezka Cusme
Data de Publicação: 2022
Outros Autores: Carpio, Verónica Cantuñi, Amores, Fabiola Chasillacta, Ronquillo, María Belén Sailema, Núñez, Virginia Leonor Mariño, Alvarado, María Elizabeth Logroño, Hurtado, William Jiménez
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Brazilian Journal of Health Review
Texto Completo: https://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BJHR/article/view/53728
Resumo: El síndrome de Burnout constituye una respuesta al estrés laboral crónico. Los profesionales que tienen interacción directa y constante con otras personas, son los de mayor riesgo, los enfermos, se consideran uno de los grupos más vulnerables para desarrollarlo. Se diagnosticó e identificó la prevalencia del Síndrome de Burnout y las variables asociadas al síndrome y sus tres dimensiones: agotamiento emocional, despersonalización y realización personal en enfermeros, tiene como objetivo Identificar el Síndrome de Burnout en personal de enfermería de atención hospitalaria.  El instrumento de recolección fue del Inventario de Burnout de Maslach (MBI), Se concluyen que este estudio constituye un aporte a los profesionales de enfermería, que permite analizar, determinar las características del comportamiento del síndrome y que variables socio demográficas y laborables
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