Cadeia de valor nas empresas juniores do Distrito Federal
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2012 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional do UniCEUB |
Texto Completo: | https://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/123456789/1049 |
Resumo: | O Movimento Empresa Júnior hoje, no Brasil e no mundo, é considerado um grande potencializador da capacitação profissional dos universitários, proporcionando um ambiente rico em diferentes perspectivas de aprendizado para complementar o ensino oriundo das instituições de ensino superior. Entender o negócio da empresa júnior é algo bem complexo, pois ela não existe apenas para executar serviços de consultoria para o seu público-alvo e atingir uma margem considerável de lucro, e sim para melhor formar estudantes de graduação de diversas universidades públicas e privadas para o mercado de trabalho, com vistas a impactar a sociedade de forma positiva e expressiva. O entendimento consistente do negócio se torna algo relevante para que se possa atuar de forma estratégica com eficácia e eficiência no ambiente organizacional vivido por este tipo de empresa, tendo no conceito de cadeia de valor um possível instrumento para dar suporte a organizações como as empresas juniores a alavancar sua capacidade de gestão através da compreensão da relação das atividades que ela executa com a geração de valores para seu(s) cliente(s). |
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