Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Alves, Ednayara Souza
Data de Publicação: 2016
Outros Autores: Freire, Géssica de Barros, Quevedo, Andressa Pacífico Franco
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: ID on line. Revista de psicologia
Texto Completo: https://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/441
Resumo: A motivação dos funcionários é imprescindível para o bom desempenho dos profissionais e o alcance dos objetivos organizacionais. Então, busca-se conhecer os fatores determinantes para motivá-los. Para isso, as teorias motivacionais elencam as necessidades dos indivíduos, bem como as suas peculiaridades que direcionam os seus comportamentos.  Assim, o objetivo deste estudo é entender os fatores que motivam os servidores e sua relevância para a eficiência da Administração Pública. Este estudo utilizou-se da pesquisa bibliográfica e apresentou, também, como finalidade propiciar a abertura para novas pesquisas sobre fatores motivacionais no serviço público em busca da eficiência, além disso, por meio da aplicação das teorias motivacionais adequadas à realidade organizacional possibilitará uma implementação de melhorias.  1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência. 
id IPES_b272cbcc9f6622a673a2d3a1a7a70a55
oai_identifier_str oai:idonline.emnuvens.com.br:article/441
network_acronym_str IPES
network_name_str ID on line. Revista de psicologia
repository_id_str
spelling Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência.A motivação dos funcionários é imprescindível para o bom desempenho dos profissionais e o alcance dos objetivos organizacionais. Então, busca-se conhecer os fatores determinantes para motivá-los. Para isso, as teorias motivacionais elencam as necessidades dos indivíduos, bem como as suas peculiaridades que direcionam os seus comportamentos.  Assim, o objetivo deste estudo é entender os fatores que motivam os servidores e sua relevância para a eficiência da Administração Pública. Este estudo utilizou-se da pesquisa bibliográfica e apresentou, também, como finalidade propiciar a abertura para novas pesquisas sobre fatores motivacionais no serviço público em busca da eficiência, além disso, por meio da aplicação das teorias motivacionais adequadas à realidade organizacional possibilitará uma implementação de melhorias.  1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência. INSTITUTO PERSONA DE EDUCAÇÃO SUPERIORAlves, Ednayara SouzaFreire, Géssica de BarrosQuevedo, Andressa Pacífico Franco2016-07-03info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/44110.14295/idonline.v10i30.441ID on line. Revista de psicologia; v. 10, n. 30 (2016): Supl. 1; 302-3191981-1179reponame:ID on line. Revista de psicologiainstname:Instituto Persona de Educação Superiorinstacron:IPESporhttps://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/441/726Direitos autorais 2021 Ednayara Souza Alves, Géssica de Barros Freire, Andressa Pacífico Franco Quevedohttps://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0info:eu-repo/semantics/openAccess2016-10-26T15:37:36Zhttps://idonline.emnuvens.com.br/id/indexONG
dc.title.none.fl_str_mv Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
title Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
spellingShingle Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
Alves, Ednayara Souza
1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência.
title_short Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
title_full Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
title_fullStr Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
title_full_unstemmed Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
title_sort Motivação no Serviço Público Resulta em Eficiência
author Alves, Ednayara Souza
author_facet Alves, Ednayara Souza
Freire, Géssica de Barros
Quevedo, Andressa Pacífico Franco
author_role author
author2 Freire, Géssica de Barros
Quevedo, Andressa Pacífico Franco
author2_role author
author
dc.contributor.none.fl_str_mv
dc.contributor.author.fl_str_mv Alves, Ednayara Souza
Freire, Géssica de Barros
Quevedo, Andressa Pacífico Franco
dc.subject.por.fl_str_mv 1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência.
topic 1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência.
description A motivação dos funcionários é imprescindível para o bom desempenho dos profissionais e o alcance dos objetivos organizacionais. Então, busca-se conhecer os fatores determinantes para motivá-los. Para isso, as teorias motivacionais elencam as necessidades dos indivíduos, bem como as suas peculiaridades que direcionam os seus comportamentos.  Assim, o objetivo deste estudo é entender os fatores que motivam os servidores e sua relevância para a eficiência da Administração Pública. Este estudo utilizou-se da pesquisa bibliográfica e apresentou, também, como finalidade propiciar a abertura para novas pesquisas sobre fatores motivacionais no serviço público em busca da eficiência, além disso, por meio da aplicação das teorias motivacionais adequadas à realidade organizacional possibilitará uma implementação de melhorias.  1. Administração Pública. 2. Motivação. 3. Eficiência. 
publishDate 2016
dc.date.none.fl_str_mv 2016-07-03
dc.type.none.fl_str_mv
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/article
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format article
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.fl_str_mv https://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/441
10.14295/idonline.v10i30.441
url https://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/441
identifier_str_mv 10.14295/idonline.v10i30.441
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.relation.none.fl_str_mv https://idonline.emnuvens.com.br/id/article/view/441/726
dc.rights.driver.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
info:eu-repo/semantics/openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
eu_rights_str_mv openAccess
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.none.fl_str_mv INSTITUTO PERSONA DE EDUCAÇÃO SUPERIOR
publisher.none.fl_str_mv INSTITUTO PERSONA DE EDUCAÇÃO SUPERIOR
dc.source.none.fl_str_mv ID on line. Revista de psicologia; v. 10, n. 30 (2016): Supl. 1; 302-319
1981-1179
reponame:ID on line. Revista de psicologia
instname:Instituto Persona de Educação Superior
instacron:IPES
instname_str Instituto Persona de Educação Superior
instacron_str IPES
institution IPES
reponame_str ID on line. Revista de psicologia
collection ID on line. Revista de psicologia
repository.name.fl_str_mv
repository.mail.fl_str_mv
_version_ 1797053953564737536

Registros relacionados