Desigualdade de gênero: impactos na vida de mulheres em cargos de liderança
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Data de Publicação: | 2022 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Scientia – Repositório Institucional |
Texto Completo: | https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/59820 |
Resumo: | Desigualdade de gênero: impactos na vida de mulheres em cargo de liderança, tem por objetivo compreender as raízes que geram desigualdade de gênero, e o que tal desigualdade afeta na vida de mulheres líderes. A metodologia utilizada foi a revisão de literatura, onde foi pesquisado livros, dissertações e artigos científicos selecionados através de busca nas seguintes bases de dados (livros, sites de banco de dados etc.), a fim de investigar as raízes da desigualdade de gênero, estudar o processo de inserção da mulher no mercado de trabalho, e entender os desafios que elas enfrentam como líderes. Por fim, constatou-se que no decorrer da história da humanidade, a mulher é o ser mais inferiorizado e oprimido e que as dificuldades que elas enfrentam estão enraizadas devido às influências sociais do patriarcado nas relações de gênero, e que essa forma de opressão e discriminação com o passar do tempo foi se transformando e tornaram-se mais refinadas e sutis. |
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