O perfil da inovação em serviços no Brasil: uma comparação internacional
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2013 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da Uninove |
Texto Completo: | http://bibliotecatede.uninove.br/tede/handle/tede/711 |
Resumo: | The service sector has represented the largest share of Gross Domestic Product (GDP) both developed countries, representing over 70% of GDP, as emerging countries , as in the case of Brazil in which represented about 68% of GDP in 2009. Thus, innovation in the industry has achieved critical importance for obtaining competitive advantages by national companies and also for the opening of the economy and the country's participation in global markets. However, there is little amount of work with a broader national approach to innovation in the sector. The objective of this work is then to identify and analyze the characteristics of the innovative performance of Brazilian companies to provide services in Brazil in the period 2006-2008, through a descriptive and comparative analysis from the Technological Innovation Survey (Pintec 2008) of the Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) and the Community Innovation Survey (CIS 2008) Statistical Office of the European Union (Eurostat). It was found that innovation in services in Brazil is characterized by the realization of low investments in generation and accumulation of knowledge, originating mainly from the activities of Research and Development (R&D); for innovative activities, outlays and cooperating partners aimed at obtaining external knowledge for further adaptation and use within companies, revealing the nature of incremental innovations and reactive attitude of service organizations; the low government incentives, which do not offer technical and economic resources to innovate more aggressively and the macroeconomic problems encountered; the organizational innovations over the marketing innovations, due to the need to improve production techniques, which are essential to increased productivity and cost reduction; the use of tags that reduce the uncertainty in time for the customer to choose a service; and concern about the lack of skilled labor, caused the migration of jobs in the industrial sector due to the various factors that boosted the services sector, such as the increased use of technology. These characteristics indicate the use of a defensive strategy by the Brazilian companies that need additional investment to the country to be closer to selected European countries, which have invested heavily in R&D and adopt a culture focused on innovation. |
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Thus, innovation in the industry has achieved critical importance for obtaining competitive advantages by national companies and also for the opening of the economy and the country's participation in global markets. However, there is little amount of work with a broader national approach to innovation in the sector. The objective of this work is then to identify and analyze the characteristics of the innovative performance of Brazilian companies to provide services in Brazil in the period 2006-2008, through a descriptive and comparative analysis from the Technological Innovation Survey (Pintec 2008) of the Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) and the Community Innovation Survey (CIS 2008) Statistical Office of the European Union (Eurostat). It was found that innovation in services in Brazil is characterized by the realization of low investments in generation and accumulation of knowledge, originating mainly from the activities of Research and Development (R&D); for innovative activities, outlays and cooperating partners aimed at obtaining external knowledge for further adaptation and use within companies, revealing the nature of incremental innovations and reactive attitude of service organizations; the low government incentives, which do not offer technical and economic resources to innovate more aggressively and the macroeconomic problems encountered; the organizational innovations over the marketing innovations, due to the need to improve production techniques, which are essential to increased productivity and cost reduction; the use of tags that reduce the uncertainty in time for the customer to choose a service; and concern about the lack of skilled labor, caused the migration of jobs in the industrial sector due to the various factors that boosted the services sector, such as the increased use of technology. These characteristics indicate the use of a defensive strategy by the Brazilian companies that need additional investment to the country to be closer to selected European countries, which have invested heavily in R&D and adopt a culture focused on innovation.O setor de serviços tem representado a maior parcela do Produto Interno Bruto (PIB) tanto de países desenvolvidos, em que representa mais de 70% do PIB, quanto de países emergentes, como no caso do Brasil em que representou cerca de 68% do PIB, em 2009. Dessa forma, a inovação no setor tem alcançado fundamental importância para obtenção de vantagens competitivas por parte das empresas nacionais e, também, para abertura da economia e inserção do país em mercados mundiais. Entretanto, é escassa a quantidade de trabalhos nacionais que fazem uma ampla abordagem da inovação no setor. O objetivo deste trabalho é, então, identificar e analisar as características do desempenho inovador das empresas brasileiras de prestação de serviços no Brasil no período de 2006 a 2008, por meio de uma análise descritiva e comparativa a partir da Pesquisa de Inovação Tecnológica (Pintec 2008) do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) e da Community Innovation Survey (CIS 2008) da Oficina Estatística da União Europeia (Eurostat). Foi verificado que a inovação em serviços no Brasil se caracteriza pela realização de baixos investimentos em geração e acúmulo de conhecimento, oriundos, principalmente, das atividades de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D); pelas atividades inovativas, dispêndios realizados e parceiros de cooperação voltados para obtenção de conhecimento externo para posterior adaptação e utilização dentro das empresas, revelando a natureza incremental das inovações e a postura reativa das organizações de serviços; pelo baixo incentivo governamental, que não disponibilizam recursos técnicos e econômicos para inovar de forma mais agressiva e pelos problemas macroeconômicos encontrados; pelas inovações organizacionais em detrimento das inovações de marketing, em função da necessidade de melhoraria das técnicas de produção, imprescindíveis para o aumento da produtividade e para a redução de custos; pela utilização de marcas que diminuem a incerteza no momento do cliente escolher por um serviço; e pela preocupação com a ausência de mão de obra qualificada, originada da migração de empregos do setor industrial, em função dos vários fatores que dinamizaram o setor de serviços, como o aumento do uso da tecnologia. Tais características indicam a utilização de uma estratégia defensiva por parte das empresas brasileiras, que precisam realizar mais investimentos para que o país possa se aproximar dos países europeus selecionados, que têm investido pesadamente em P&D e adotam uma cultura voltada à inovação.Made available in DSpace on 2015-04-08T15:35:14Z (GMT). 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