A importância da governança na implementação da agenda ESG: análise do estágio de maturidade corporativa em empresas de Florianópolis–SC

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Santos Júnior, Roberto Luís de Figueiredo dos
Data de Publicação: 2023
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da PUC_SP
Texto Completo: https://repositorio.pucsp.br/jspui/handle/handle/39809
Resumo: The purpose of this Monograph was to assess the importance of governance for the implementation of an ESG agenda. The justification of the study is the importance of Corporate Governance for the achievement of the Environmental and Social pillars in the process of implementing the ESG Agenda. The hypothesis that supports this study starts from the belief that a company without a solid, quality, effective Governance and as a structural axis, cannot reach the Social and Environmental pillars. The theoretical-methodological path adopted for the development of this work was composed of a study of multiple cases, a bibliographic and descriptive research, a process of non-participant observation and a qualitative interpretative analysis of the observed results. From the results identified in the process of non-participant observation in the companies under study, it is possible to conclude and affirm the importance of a more solid and mature Corporate Governance, which promotes facilities for the implementation of the ESG Agenda. This Corporate Maturity Stage can be achieved with the aid of instruments containing specific phases to be created and actions implemented. The difference in the stages between Companies “A” and “B” has made it clear, within the same period, that the ESG agenda is feasible. Occasionally, a list of actions – Environmental, Social and Governance – is disclosed, but a model is not created that provides a systemic or logical vision of the genesis of the ESG Agenda. The recommended steps do not find complexity, however, it turns to corporate ambition in building a feasible and sustainable differential based on the ESG Agenda. With this vision, this study proposed a framework of good practices in Governance, based on the practices recommended by ABNT PR 2030:2022
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The hypothesis that supports this study starts from the belief that a company without a solid, quality, effective Governance and as a structural axis, cannot reach the Social and Environmental pillars. The theoretical-methodological path adopted for the development of this work was composed of a study of multiple cases, a bibliographic and descriptive research, a process of non-participant observation and a qualitative interpretative analysis of the observed results. From the results identified in the process of non-participant observation in the companies under study, it is possible to conclude and affirm the importance of a more solid and mature Corporate Governance, which promotes facilities for the implementation of the ESG Agenda. This Corporate Maturity Stage can be achieved with the aid of instruments containing specific phases to be created and actions implemented. The difference in the stages between Companies “A” and “B” has made it clear, within the same period, that the ESG agenda is feasible. Occasionally, a list of actions – Environmental, Social and Governance – is disclosed, but a model is not created that provides a systemic or logical vision of the genesis of the ESG Agenda. The recommended steps do not find complexity, however, it turns to corporate ambition in building a feasible and sustainable differential based on the ESG Agenda. With this vision, this study proposed a framework of good practices in Governance, based on the practices recommended by ABNT PR 2030:2022O objetivo desta Monografia foi avaliar a importância da governança para a implementação de uma agenda ESG. A justificativa do estudo passou pela importância da Governança Corporativa para o alcance dos pilares Ambiental e Social no processo de implementação da Agenda ESG. A hipótese que sustentou este estudo parte da crença de que uma empresa sem uma Governança sólida, de qualidade, efetiva e como eixo estrutural, não pode alcançar os pilares Social e Ambiental. O caminho teórico-metodológico adotado para o desenvolvimento deste trabalho foi composto de um estudo de múltiplos casos, de uma pesquisa bibliográfica e descritiva, de um processo de observação não-participante e de uma análise interpretativa qualitativa dos resultados observados. A partir dos resultados identificados no processo de observação nãoparticipante nas empresas em estudo, pode-se concluir e afirmar a importância de uma Governança Corporativa mais sólida e madura, a qual promove facilidades para a implementação da Agenda ESG. Esse Estágio de Maturidade Corporativa pode ser alcançado com o auxílio de instrumentos contendo fases específicas para serem criadas e ações implementadas. A diferença dos estágios entre as Empresas “A” e “B” deixou assente, dentro de um mesmo período, que a agenda ESG é factível. Pontualmente, divulga-se uma lista de ações – Ambientais, Sociais e de Governança –, mas não se cria um modelo que propicie a visão sistêmica, tampouco lógica da gênese da Agenda ESG. Os passos recomendados não encontram complexidade, contudo, volta-se para a ambição corporativa na construção de um diferencial factível e sustentável com base na Agenda ESG. Com esta visão, este estudo propôs um framework de boas práticas em Governança, com base nas práticas recomendadas pela ABNT PR 2030:2022porPontifícia Universidade Católica de São PauloEspecialização em Direito Ambiental e Gestão Estratégica da SustentabilidadePUC-SPBrasilFaculdade de DireitoCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO::DIREITOS ESPECIAISGovernançaEstágio de maturidade corporativaAgenda ESGSustentabilidade empresarialGovernanceCorporate maturity stageESG agendaCorporate sustainabilityA importância da governança na implementação da agenda ESG: análise do estágio de maturidade corporativa em empresas de Florianópolis–SCThe importance of governance in the implementation of the ESG agenda: analysis of the corporate maturity stage in companies in Florianópolis-SCinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da PUC_SPinstname:Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)instacron:PUC_SPORIGINALRoberto Luis de Figueiredo dos Santos Junior - Monografia.pdfapplication/pdf1266238https://repositorio.pucsp.br/xmlui/bitstream/handle/39809/1/Roberto%20Luis%20de%20Figueiredo%20dos%20Santos%20Junior%20-%20Monografia.pdf230528cf208f9cd6fdd0480264b48cf0MD51TEXTRoberto Luis de Figueiredo dos Santos Junior - Monografia.pdf.txtRoberto Luis de Figueiredo dos Santos Junior - Monografia.pdf.txtExtracted texttext/plain164778https://repositorio.pucsp.br/xmlui/bitstream/handle/39809/2/Roberto%20Luis%20de%20Figueiredo%20dos%20Santos%20Junior%20-%20Monografia.pdf.txta29037f844d71cda6bd1e42f2733deefMD52THUMBNAILRoberto Luis de Figueiredo dos Santos Junior - Monografia.pdf.jpgRoberto Luis de Figueiredo dos Santos Junior - Monografia.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1241https://repositorio.pucsp.br/xmlui/bitstream/handle/39809/3/Roberto%20Luis%20de%20Figueiredo%20dos%20Santos%20Junior%20-%20Monografia.pdf.jpg3ec64dcc9118fd915fe69a0b31dce23bMD53handle/398092023-11-10 01:04:15.18oai:repositorio.pucsp.br:handle/39809Biblioteca Digital de Teses e Dissertaçõeshttps://sapientia.pucsp.br/https://sapientia.pucsp.br/oai/requestbngkatende@pucsp.br||rapassi@pucsp.bropendoar:2023-11-10T04:04:15Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da PUC_SP - Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP)false
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