Análise dos impactos do programa de capacitação e qualificação dos servidores do IFRO na motivação e desempenho profissional

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Loras, Nirce Vieira
Data de Publicação: 2021
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
Texto Completo: http://hdl.handle.net/10400.22/17366
Resumo: A capacitação de servidores públicos tornouse um instrumento de grande destaque para o desenvolvimento das instituições públicas brasileiras. Neste contexto, este trabalho tem por objetivo geral analisar o impacto do programa de capacitação e qualificação dos servidores do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Rondônia (IFRO) em relação à motivação e desempenho profissional. Esta pesquisa foi conduzida numa instituição de ensino técnico e superior brasileira. Foram combinadas diversas abordagens metodológicas. A análise documental, análise bibliográfica e participação direta do investigador foi complementada com a aplicação de um questionário, construído a partir de escalas validades por outros estudos. A amostra foi composta por 323 trabalhadores da instituição. A análise fatorial exploratória permitiu concluir que o coeficiente MSA foi bastante satisfatório (0,903), indicando um bom poder de explicação dos dados a partir dos fatores encontrados. Todavia, a escala permitiu a valiar as motivações que foi dividida em 6 fatores, o que significa que as 23 perguntas sobre motivação são agrupadas em 6 componentes principais que explicam 63,995% da realidade estudada.
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