Orientação para o Mercado Individual no contexto empresarial Português: As suas inter-relações com o Bem-estar, a Orientação para a Aprendizagem e a Orientação Empreendedora do trabalhador

• Autor(a) principal: Monteiro, Vânia Isabel Saraiva
• Data de Publicação: 2014
• Tipo de documento: Dissertação
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10400.6/5701
• topic: Bem-Estar; Orientação Empreendedora Individual; Orientação Para A Aprendizagem e Orientação Empreendedora; Orientação Para A Aprendizagem Individual; Orientação Para O Mercado; Orientação Para O Mercado Individual; Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão

O conhecimento, a informação e o capital intelectual das organizações tornaram-se cada vez mais importantes para o seu desenvolvimento sustentável. Nesta perspetiva, os trabalhadores são considerados fatores-chave na determinação da capacidade de resposta das organizações. É, portanto, fundamental que estes estejam dispostos a adotar a filosofia da organização para a qual trabalham. Neste enquadramento, a presente investigação tem como principal objetivo analisar as relações existentes entre Orientação para o Mercado Individual e as variáveis Orientação para a Aprendizagem Individual, Orientação Empreendedora Individual e Bem-estar. Neste sentido, é proposto um modelo de investigação que descreve estas relações. Pretende-se, ainda, compreender o nível de Orientação para o Mercado dos trabalhadores em Portugal, qual o grau de exibição das restantes variáveis neste contexto específico, e se existem diferenças nas variáveis de acordo com o cargo ocupado na empresa. No sentido de cumprir os objetivos propostos, foi aplicado um questionário a 313 pessoas no ativo em Portugal. A análise dos dados foi realizada com recurso ao Teste T, à Anova e ao método das Equações Estruturais. Os resultados revelam que existem relações diretas e indiretas entre as variáveis em estudo. Especificamente, existem relações diretas positivas entre a Orientação para o Mercado Individual e a Orientação para a Aprendizagem e o Bem-estar e entre a Orientação Empreendedora Individual e o Bem-estar. Conclui-se, ainda, que o nível de exibição das variáveis em estudo nos Portugueses inquiridos não é elevado. Foi possível, ainda, verificar que os trabalhadores que ocupam cargos hierárquicos mais elevados estão mais orientados para o mercado, para a Aprendizagem e para o Empreendedorismo. Os resultados obtidos poderão contribuir para as organizações em geral, na medida em que demonstram a importância de promover a Orientação para o mercado, no sentido de potenciar a orientação para a Aprendizagem e o Bem-estar dos funcionários, o que permite, consequentemente, elevar o seu Desempenho e, portanto, a sua capacidade competitiva.