Género e futebol: Dinâmicas entre mulheres e homens num contexto masculino

• Autor(a) principal: Salvador, Joana Margarida da Silva
• Data de Publicação: 2022
• Tipo de documento: Dissertação
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10071/26240
• topic: Desporto; Futebol; Tokenism; Género; Mulheres no Futebol; Desigualdade social -- Social inequality; Sports; Football; Tokenism; Gender; Women in football

Esta dissertação pretendeu estudar as dinâmicas de género presentes no futebol, um 0contexto masculino em que as mulheres são escassas ("tokens", segundo Kanter, 1977). Numa abordagem qualitativa, realizámos um estudo neste contexto, para corroborar os pressupostos de Kanter (1993), ou seja, verificar se ocorrem os três fenómenos teorizados pela autora em relação às mulheres "tokens": i) a sua elevada visibilidade; ii) a polarização das diferenças por parte do grupo dominante (dos homens); e iii) a assimilação aos papéis estereotípicos do seu grupo de pertença (das mulheres). Através da teoria do "tokenism", numa perspetiva de género, esta dissertação aplicou as conceções de organizações genderizadas de Acker (1990), de sistemas de género de Connell (2002) e da assimetria simbólica de Amâncio (1992, 1994). Foram efetuadas 16 entrevistas semiestruturadas a oito mulheres e oito homens que desempenhavam as mais variadas funções em organizações de futebol. Recorrendo à análise temática de Braun e Clarke (2006), os resultados apontaram que, enquanto tokens, as mulheres estão sujeitas a grande parte das consequências negativas apontadas por Kanter (1977, 1993), nomeadamente: a elevada visibilidade, sentindo pressões para terem um melhor desempenho; a polarização das diferenças entre as mulheres e os homens, por parte destes últimos, que resultou em situações de isolamento, assédio e discriminação; e parte da assimilação. Efetivamente, apesar destas mulheres serem percebidas como figuras maternas e ocorrer paternalismo, também são percebidas como mais racionais e organizadas, optando por seguir mais o modelo masculino, não parecendo, portanto, verificar-se o fenómeno do “aprisionamento de papéis” identificado por Kanter.