A Evolução da divulgação de informação sobre os benefícios dos empregados: o caso das empresas do PSI 20 nos anos de 2007 a 2009
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2012 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) |
Texto Completo: | http://hdl.handle.net/10400.21/2588 |
Resumo: | Mestrado em Contabilidade |
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A Evolução da divulgação de informação sobre os benefícios dos empregados: o caso das empresas do PSI 20 nos anos de 2007 a 2009Divulgação de informaçãoBenefícios dos empregadosBenefícios de reformaResponsabilidade socialFinancial disclosureEmployees benefitsPension benefitsCorporate social responsibilityMestrado em ContabilidadeO objectivo deste estudo consiste em explorar e identificar a informação divulgada relativamente aos benefícios dos empregados concedidos pelas entidades cotadas na Euronext Lisboa, em particular as integrantes do Portuguese Stock Index (PSI 20) O processo de relato de informação de natureza contabilística tem sido alvo de diversos estudos ao longo dos últimos anos, dada a crescente preocupação com as práticas societárias e com o desígnio da transparência empresarial. Neste sentido, foi efectuado um estudo descritivo usando a técnica de análise de conteúdo, para analisar a prática de algumas empresas portuguesas relativamente à divulgação de informação acerca dos benefícios dos empregados, nomeadamente que informação é divulgada nos relatórios e contas, durante o período de 2007-2009, por um conjunto de 20 (vinte) empresas pertencentes ao índice PSI 20 da bolsa de valores de Lisboa. Os dados foram analisados e tratados estatisticamente com recurso a técnicas de análise univariada. Dos resultados obtidos, concluiu-se que a divulgação de informação sobre os benefícios dos empregados por parte das empresas cotadas no PSI 20 aumentou cinco pontos percentuais de 2007 para 2009, o que não sendo uma variação muito significativa, denota uma maior preocupação e o impacto desta temática no âmbito do relato financeiro.The objective of this study is to explore and identify the information disclosed in respect of employees benefits granted by the entities listed on Euronext Lisbon, in particular the members of the Portuguese Stock Index (PSI 20). The reporting process information of accounting nature has been the subject of several studies over the past, given the growing concern about corporate practices and the design of corporate transparency. Thence, we realised a descriptive study using the technique of content analysis to analyze the practice of some Portuguese companies regarding disclosure of information about employees benefits, namely, what sort of information is disclosed in the annual report of accounts, during the period 2007-2009, by a set of 20 (twenty) Portuguese companies belonging to the Portuguese stock market’s (PSI 20). The data were analyzed and processed statistically using univariate analysis technique. From the results it was concluded that the disclosure of information about employees benefits by companies listed on the PSI 20 increased by 5% in the period from 2007 to 2009, which is not a significant variation, but shows a greater concern and the impact of this issue in the context of financial reporting.Sotomayor, Ana Maria da Silva Barbosa dePinheiro, Pedro Miguel BaptistaRCIPLFigueiredo, Sandra Maria Gomes de2013-07-10T13:24:16Z2012-022012-02-01T00:00:00Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisapplication/pdfhttp://hdl.handle.net/10400.21/2588porinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)instname:Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãoinstacron:RCAAP2023-08-03T09:42:06Zoai:repositorio.ipl.pt:10400.21/2588Portal AgregadorONGhttps://www.rcaap.pt/oai/openaireopendoar:71602024-03-19T20:12:20.869119Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos) - Agência para a Sociedade do Conhecimento (UMIC) - FCT - Sociedade da Informaçãofalse |
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