A Qualificação dos Recursos Humanos e o Desenvolvimento de Zonas Periféricas

• Autor(a) principal: Lourenço, Nelson
• Data de Publicação: 2000
• Outros Autores: Jorge, Rosário, Russo Machado, Carlos
• Tipo de documento: Livro
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10884/327
• topic: Qualificação profissional; Valorização dos recursos humanos; Saldos migratórios internos

Nas últimas décadas a estrutura da população activa portuguesa sofreu mudanças bastante significativas, com especial relevo para a forte diminuição da população empregada na agricultura e para o aumento significativo do peso do sector terciário. A integração europeia, nomeadamente no que se relaciona com as políticas comuns, como a Política Agrícola Comum, constitui um dos factores que se encontra na origem dessas mudanças, principalmente em regiões onde as actividades agrícolas continuam a ser responsáveis por uma parte importante do emprego. Estas transformações têm fortes implicações nas estruturas sociais e económicas e no ordenamento do território, daí o interesse em analisar os processos de mobilidade social e geográfica. O primeiro capítulo deste livro corresponde à identificação, no país, das áreas periféricas, sendo reconhecidos os contrastes regionais mais significativos relativamente às dimensões demográficas, económicas, do mercado de trabalho e da aquisição de qualificações. No segundo capítulo a análise centra-se na compreensão dos principais factores da mobilidade geográfica da população em Portugal continental e no seu reflexo no povoamento do território. No terceiro capítulo pretende-se compreender, na região do Alentejo, de que modo se faz a articulação entre o desenvolvimento e a aquisição de qualificações. Por fim, e a partir de um conjunto de entrevistas, foi realizada a análise de algumas trajectórias individuais com o objectivo de ilustrar as questões associadas à aquisição de qualificação profissional.