Ética na Administração Pública: uma análise da percepção da comunidade universitária do Centro de Ciências Biológicas e da Saúde da Universidade Federal.
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2018 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFCG |
Texto Completo: | http://dspace.sti.ufcg.edu.br:8080/jspui/handle/riufcg/17185 |
Resumo: | As questões éticas estão presentes em praticamente todos os aspectos da vida humana. Na Administração Pública, as discussões são cada vez mais frequentes, em razão da inversão de valores que está posta, fazendo com que a busca pelo bem comum seja superada pela promoção de interesses particulares. Em meio a toda essa crise ética e suas consequências negativas o tema tem se tornado objeto de interesse da sociedade e da academia, haja vista representar um risco às organizações em geral e, sobretudo, ao Estado de Direito. Assim,considerando que a UFCG, ente da Administração Pública indireta, na forma de autarquia em regime especial, constitui uma parcela da Administração Pública, a presente pesquisa teve como objetivo principal, analisar a percepção da comunidade universitária do Centro de Ciências Biológicas e da Saúde, da Universidade Federal de Campina Grande, acerca da ética na Administração Pública. Tratou-se de uma pesquisa de campo do tipo exploratório-descritiva, valendo-se do método indutivo, utilizando como sujeitos da pesquisa, as pessoas que compõem o Centro de Ciências Biológicas e da Saúde da Universidade Federal de Campina Grande, quais sejam os discentes, os servidores docentes, e os servidores técnico administrativos. Após a análise dos dados, os principais resultados da pesquisa indicaram uma percepção relativamente positiva da comunidade universitária do CCBS acerca da prestação do serviço público no Centro, bem como a adequação da conduta dos servidores às normas éticas existentes, muito embora tenham revelado um baixo índice de conhecimento acerca do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, da Comissão de Ética da instituição e do trabalho por ela executado. Ao final, algumas proposições foram apresentadas, visando à promoção da ética na Universidade, como por exemplo, a elaboração e distribuição de uma cartilha educativa, a realização de seminários abordando a ética na Administração Pública e a criação de uma normatização interna de conduta ética própria da instituição. |
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Ética na Administração Pública: uma análise da percepção da comunidade universitária do Centro de Ciências Biológicas e da Saúde da Universidade Federal.Ethics in Public Administration: an analysis of the perception of the university community at the Center for Biological and Health Sciences at the Federal University.Administração públicaCódigo de éticaBaixo nível de conhecimentoPercepção positivaPublic administrationCode of ethicsLow level of knowledgePositive perceptionAdministração Pública.As questões éticas estão presentes em praticamente todos os aspectos da vida humana. Na Administração Pública, as discussões são cada vez mais frequentes, em razão da inversão de valores que está posta, fazendo com que a busca pelo bem comum seja superada pela promoção de interesses particulares. Em meio a toda essa crise ética e suas consequências negativas o tema tem se tornado objeto de interesse da sociedade e da academia, haja vista representar um risco às organizações em geral e, sobretudo, ao Estado de Direito. Assim,considerando que a UFCG, ente da Administração Pública indireta, na forma de autarquia em regime especial, constitui uma parcela da Administração Pública, a presente pesquisa teve como objetivo principal, analisar a percepção da comunidade universitária do Centro de Ciências Biológicas e da Saúde, da Universidade Federal de Campina Grande, acerca da ética na Administração Pública. Tratou-se de uma pesquisa de campo do tipo exploratório-descritiva, valendo-se do método indutivo, utilizando como sujeitos da pesquisa, as pessoas que compõem o Centro de Ciências Biológicas e da Saúde da Universidade Federal de Campina Grande, quais sejam os discentes, os servidores docentes, e os servidores técnico administrativos. Após a análise dos dados, os principais resultados da pesquisa indicaram uma percepção relativamente positiva da comunidade universitária do CCBS acerca da prestação do serviço público no Centro, bem como a adequação da conduta dos servidores às normas éticas existentes, muito embora tenham revelado um baixo índice de conhecimento acerca do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, da Comissão de Ética da instituição e do trabalho por ela executado. Ao final, algumas proposições foram apresentadas, visando à promoção da ética na Universidade, como por exemplo, a elaboração e distribuição de uma cartilha educativa, a realização de seminários abordando a ética na Administração Pública e a criação de uma normatização interna de conduta ética própria da instituição.Ethical issues are present in virtually every aspect of human life. In the Public Administration, the discussions are increasingly frequent, due to the inversion of values that is put, making the search for the common good is overcome by the promotion of particular interests. In the midst of this entire ethical crisis and its negative consequences, the issue has become an object of interest to society and academia, since it represents a risk to organizations in general and, above all, to the rule of law. Thus, considering that the UFCG, part of the indirect public administration, in the form of a special regime autarchy, constitutes a part of the Public Administration, the present research had as main objective, to analyze the perception of the university community of the Center of Biological Sciences and Health, Federal University of Campina Grande, about ethics in Public Administration. This was an exploratory-descriptive field research, using the inductive method, using as subjects of the research, the people who make up the Center of Biological Sciences and Health of the Federal University of Campina Grande, which are the students, the teaching staff, and the technical-administrative servers. After analyzing the data, the main results of the research indicated a relatively positive perception by the CCBS university community about the provision of the public service in the Center, as well as the adequacy of the servers' behavior to the existing ethical standards, even though they revealed a low index of knowledge about the Code of Professional Ethics of the Public Civil Servant of the Federal Executive Branch, the Ethics Commission of the institution and the work performed by it. In the end, some proposals were presented, aiming at promoting ethics in the University, such as the elaboration and distribution of an educational booklet, seminars on ethics in Public Administration and the creation of an internal standard of ethical conduct of the institution.Universidade Federal de Campina GrandeBrasilCentro de Ciências Jurídicas e Sociais - CCJSPROFIAPUFCGBARBOSA, Erivaldo Moreira.BARBOSA, E. M.http://lattes.cnpq.br/0405256524786499BARBOSA, Maria de Fátima Nóbrega.BARBOSA, M. F. N.MARQUES, Jacyara Farias Souza.MARQUES, J. F. S.SOARES, Jardel de Freitas.SOARES, J. F.AZEVEDO, Bruno de Araújo.2018-03-162021-02-16T02:16:29Z2021-02-152021-02-16T02:16:29Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesishttp://dspace.sti.ufcg.edu.br:8080/jspui/handle/riufcg/17185AZEVEDO, Bruno de Araújo. 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