APRENDENDO A DAR FEEDBACK: PROPOSTA DE UM PROGRAMA DE ENSINO PARA GESTORES EM UM ÓRGÃO PÚBLICO
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Data de Publicação: | 2019 |
Tipo de documento: | Dissertação |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da Universidade Federal do Espírito Santo (riUfes) |
Texto Completo: | http://repositorio.ufes.br/handle/10/13463 |
Resumo: | Introduction: Public institutions have been trying to implement more effective people management programs. However, the leadership training area still faces several problems, which could be avoided or minimized by a scientific investigation, for instance: |
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