Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2023 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) |
Texto Completo: | http://app.uff.br/riuff/handle/1/29225 |
Resumo: | O estudo surgiu a partir da vivência de estágio da autora em Unidades Básicas de Saúde. Objetivos: identificar os principais problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; descrever as competências do enfermeiro na Atenção Básica à Saúde; analisar e discutir os limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde, a partir das competências do enfermeiro. Metodologia: Trata-se de uma pesquisa de natureza qualitativa, descritiva, exploratória. O cenário foram três unidades de atenção básica da cidade de Niterói e uma da cidade do Rio de Janeiro. Os participantes foram dez enfermeiros preceptores de graduandos em enfermagem. Dados coletados por meio de entrevista semiestruturada. Este estudo teve como referencial teórico o educador Philippe Perrenoud. Os dados foram analisados segundo o método de análise de Maria Cecília de Souza Minayo emergindo três categorias: Problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; competências da equipe de enfermagem na Atenção Básica à Saúde; limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde. Conclui se a importância de se estudar as competências gerenciais do enfermeiro, principalmente visando à educação permanente desses profissionais. O processo de mudança só ocorre quando muda a forma de pensar e agir dos membros da equipe, enfrentando seus próprios limites, mudando sua filosofia e seu contexto sobre as formas do cuidar, da assistência e da gerência, enfrentando os problemas diários, buscando sempre conduzir de maneira que ocorra beneficio mútuo com o usuário da saúde. Ter um bom gerenciamento é uma qualidade que faz com que o enfermeiro saiba avaliar e desenvolver competências, não só em si mesmo, mas em toda equipe. |
id |
UFF-2_87778eda010bba5eb61b6e65147a9ad4 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:app.uff.br:1/29225 |
network_acronym_str |
UFF-2 |
network_name_str |
Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) |
repository_id_str |
2120 |
spelling |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerênciasAtenção primária à saúdeEnfermagemGerênciaOrganização e AdministraçãoGestão em saúdePapel do profissional de enfermagemPrimary health attentionNursingManagementO estudo surgiu a partir da vivência de estágio da autora em Unidades Básicas de Saúde. Objetivos: identificar os principais problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; descrever as competências do enfermeiro na Atenção Básica à Saúde; analisar e discutir os limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde, a partir das competências do enfermeiro. Metodologia: Trata-se de uma pesquisa de natureza qualitativa, descritiva, exploratória. O cenário foram três unidades de atenção básica da cidade de Niterói e uma da cidade do Rio de Janeiro. Os participantes foram dez enfermeiros preceptores de graduandos em enfermagem. Dados coletados por meio de entrevista semiestruturada. Este estudo teve como referencial teórico o educador Philippe Perrenoud. Os dados foram analisados segundo o método de análise de Maria Cecília de Souza Minayo emergindo três categorias: Problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; competências da equipe de enfermagem na Atenção Básica à Saúde; limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde. Conclui se a importância de se estudar as competências gerenciais do enfermeiro, principalmente visando à educação permanente desses profissionais. O processo de mudança só ocorre quando muda a forma de pensar e agir dos membros da equipe, enfrentando seus próprios limites, mudando sua filosofia e seu contexto sobre as formas do cuidar, da assistência e da gerência, enfrentando os problemas diários, buscando sempre conduzir de maneira que ocorra beneficio mútuo com o usuário da saúde. Ter um bom gerenciamento é uma qualidade que faz com que o enfermeiro saiba avaliar e desenvolver competências, não só em si mesmo, mas em toda equipe.The study appeared from the traineeship knowledge of the author in Basic Health Units. Objectives: to identify the main problems at the Health Basic Attention, faced by the nurse; to describe the competences of the nurse in the Health Basic Attention; to analyse and to debate the boundaries and possibilities of application of Health Basic Attention on population in Basic Health System, from the competences of the nurse. Methodology: This is a qualitative, descriptive, exploratory research. The scenario was three basic attention units of Niterói city and one of Rio de Janeiro city. The people involved were ten nurses graduating students mentors in nursing. Data collected through semi-structured interviews. This study used as a theoretical reference the educator Philippe Perrenoud. The data was analysed according to Maria Cecília de Souza Minayo method of analysis emerging in three categories: Problems at the Health Basic Attention, faced by the nurse; competences of the nursing team at the Health Basic Attention; boundaries and possibilities of application of Health Basic Attention on population at Basic Health System. It was concluded the positive significance of studying the management competences of the nurse, mainly aiming for the constant instruction of these professionals. The transitional process only takes place when the form of thinking and acting of the team members change, coping with themselves limits, modifying his philosophy and his context on the forms, the support and the management of taking care, handling with the daily problems, always looking for a way that occurs a mutual benefit for the healthcare user. To be a good at management is a quality that does make the nurse will be able to value and develop competences, not only in himself, but in the whole team.52 p.Valente, Geilsa Soraia Cavalcantihttp://lattes.cnpq.br/4604496036790028Braga, André Luiz de Souzahttp://lattes.cnpq.br/5057225456049622Sanchez, Maritza Consuelo Ortizhttp://lattes.cnpq.br/2942565000981441http://lattes.cnpq.br/7341275353868598Gomes, Talita Lima Venetillo2023-06-27T15:42:56Z2023-06-27T15:42:56Zinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfGOMES, Talita Lima Venetillo. Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências. 2017. 52 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação e Licenciatura em Enfermagem) - Escola de Enfermagem Aurora de Afonso Costa, Universidade Federal Fluminense, Niterói, 2017.http://app.uff.br/riuff/handle/1/29225CC-BY-SAinfo:eu-repo/semantics/openAccessporreponame:Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF)instname:Universidade Federal Fluminense (UFF)instacron:UFF2023-06-27T15:43:00Zoai:app.uff.br:1/29225Repositório InstitucionalPUBhttps://app.uff.br/oai/requestriuff@id.uff.bropendoar:21202024-08-19T11:04:01.379511Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) - Universidade Federal Fluminense (UFF)false |
dc.title.none.fl_str_mv |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
title |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
spellingShingle |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências Gomes, Talita Lima Venetillo Atenção primária à saúde Enfermagem Gerência Organização e Administração Gestão em saúde Papel do profissional de enfermagem Primary health attention Nursing Management |
title_short |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
title_full |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
title_fullStr |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
title_full_unstemmed |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
title_sort |
Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências |
author |
Gomes, Talita Lima Venetillo |
author_facet |
Gomes, Talita Lima Venetillo |
author_role |
author |
dc.contributor.none.fl_str_mv |
Valente, Geilsa Soraia Cavalcanti http://lattes.cnpq.br/4604496036790028 Braga, André Luiz de Souza http://lattes.cnpq.br/5057225456049622 Sanchez, Maritza Consuelo Ortiz http://lattes.cnpq.br/2942565000981441 http://lattes.cnpq.br/7341275353868598 |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Gomes, Talita Lima Venetillo |
dc.subject.por.fl_str_mv |
Atenção primária à saúde Enfermagem Gerência Organização e Administração Gestão em saúde Papel do profissional de enfermagem Primary health attention Nursing Management |
topic |
Atenção primária à saúde Enfermagem Gerência Organização e Administração Gestão em saúde Papel do profissional de enfermagem Primary health attention Nursing Management |
description |
O estudo surgiu a partir da vivência de estágio da autora em Unidades Básicas de Saúde. Objetivos: identificar os principais problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; descrever as competências do enfermeiro na Atenção Básica à Saúde; analisar e discutir os limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde, a partir das competências do enfermeiro. Metodologia: Trata-se de uma pesquisa de natureza qualitativa, descritiva, exploratória. O cenário foram três unidades de atenção básica da cidade de Niterói e uma da cidade do Rio de Janeiro. Os participantes foram dez enfermeiros preceptores de graduandos em enfermagem. Dados coletados por meio de entrevista semiestruturada. Este estudo teve como referencial teórico o educador Philippe Perrenoud. Os dados foram analisados segundo o método de análise de Maria Cecília de Souza Minayo emergindo três categorias: Problemas na Atenção Básica à Saúde, enfrentados pelo enfermeiro; competências da equipe de enfermagem na Atenção Básica à Saúde; limites e possibilidades de Atenção Básica à Saúde da população em Rede Básica de Saúde. Conclui se a importância de se estudar as competências gerenciais do enfermeiro, principalmente visando à educação permanente desses profissionais. O processo de mudança só ocorre quando muda a forma de pensar e agir dos membros da equipe, enfrentando seus próprios limites, mudando sua filosofia e seu contexto sobre as formas do cuidar, da assistência e da gerência, enfrentando os problemas diários, buscando sempre conduzir de maneira que ocorra beneficio mútuo com o usuário da saúde. Ter um bom gerenciamento é uma qualidade que faz com que o enfermeiro saiba avaliar e desenvolver competências, não só em si mesmo, mas em toda equipe. |
publishDate |
2023 |
dc.date.none.fl_str_mv |
2023-06-27T15:42:56Z 2023-06-27T15:42:56Z |
dc.type.status.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
format |
bachelorThesis |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
GOMES, Talita Lima Venetillo. Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências. 2017. 52 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação e Licenciatura em Enfermagem) - Escola de Enfermagem Aurora de Afonso Costa, Universidade Federal Fluminense, Niterói, 2017. http://app.uff.br/riuff/handle/1/29225 |
identifier_str_mv |
GOMES, Talita Lima Venetillo. Atitudes do enfermeiro perante o processo de trabalho em atenção básica de saúde: uma questão de competências gerências. 2017. 52 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação e Licenciatura em Enfermagem) - Escola de Enfermagem Aurora de Afonso Costa, Universidade Federal Fluminense, Niterói, 2017. |
url |
http://app.uff.br/riuff/handle/1/29225 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
por |
language |
por |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
CC-BY-SA info:eu-repo/semantics/openAccess |
rights_invalid_str_mv |
CC-BY-SA |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.none.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) instname:Universidade Federal Fluminense (UFF) instacron:UFF |
instname_str |
Universidade Federal Fluminense (UFF) |
instacron_str |
UFF |
institution |
UFF |
reponame_str |
Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) |
collection |
Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) |
repository.name.fl_str_mv |
Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense (RIUFF) - Universidade Federal Fluminense (UFF) |
repository.mail.fl_str_mv |
riuff@id.uff.br |
_version_ |
1811823651182346240 |