Gestão de pessoas: estilos de liderança no setor público

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Ana Sílvia Tavares Bias
Data de Publicação: 2020
Outros Autores: Wellington Marçal de Carvalho
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFMG
Texto Completo: http://hdl.handle.net/1843/51142
https://orcid.org/0000-0002-8881-6850
Resumo: This article includes studies focused on the theme of Organizational Leadership, the methodology used was developed by bibliographical research and aims to show the importance of observing human resources and leadership types for the development of organization or institution, especially public, especially considering the satisfaction and motivation levels of its professionals and employees. The main purpose is to highlight the performance of leaders within public administration, and through People Management and leadership style analysis, to see which leadership style to use to achieve better performance of teams within public administration.
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