Entre semelhanças e diferenças: uma análise da participação das mulheres nos mercados de trabalho do Japão e do Brasil

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Pedro Hudson Cordeiro
Data de Publicação: 2022
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFMG
Texto Completo: http://hdl.handle.net/1843/44114
Resumo: CNPq - Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico
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spelling Simone Wajnmanhttp://lattes.cnpq.br/0543757051084793Cássio Maldonado Turrahttp://lattes.cnpq.br/7535599389683329Pedro Hudson Cordeiro2022-08-09T17:45:55Z2022-08-09T17:45:55Z2022-03-10http://hdl.handle.net/1843/44114CNPq - Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e TecnológicoEntre 2013 e 2019, as economias do Japão e do Brasil passaram por quadros de grande instabilidade. Tal situação foi acompanhada de mudanças no mercado de trabalho, em especial no que diz respeito ao trabalho feminino. No Japão, a economia vem enfrentando há mais de uma década um cenário de estagnação, agravado pelo rápido envelhecimento populacional. A principal resposta do governo japonês à tal situação foi o lançamento de um pacote de reformas que visa, principalmente, aumentar a participação feminina no mercado de trabalho através de uma série de medidas que ficaram conhecidas como Womenomics. No Brasil, após anos de crescimento, a economia enfrentou uma grave crise entre os anos de 2015 e 2017. Apesar da melhora do cenário econômico entre 2018 e 2019, o país ainda amarga baixas taxas de crescimento e alto índice de desemprego, acompanhados da perda de renda das famílias. Ao mesmo tempo que apresentam muitas diferenças socioeconômicas, os dois países compartilham de algumas características como rápido envelhecimento populacional, baixa taxa de participação feminina no mercado de trabalho e grande desigualdade entre homens e mulheres no mundo laboral. Diante dessa contextualização, este trabalho tem como objetivo analisar como se estrutura a diferença entre a taxa de participação feminina no mercado de trabalho do Japão e do Brasil em 2013 e 2019 e se houve mudanças nessa estrutura ao longo do período de análise, tendo como base três fatores/variáveis: idade, posição no domicílio e anos de escolaridade. Foram utilizadas as bases de dados “Pesquisa da Força de Trabalho (労働力調査)” para o Japão e a “PNAD-Contínua” para o Brasil. Os métodos empregados foram a Decomposição de Das Gupta para Três Fatores e a Decomposição de Kitagawa. Os resultados encontrados mostram que a diferença entre a taxa total dos dois países em ambos os anos é explicada pelo efeito composição. Dessa forma, o Brasil apresenta taxa total maior que a do Japão apenas porque dispõe de composição populacional mais favorável. Caso fossem consideradas apenas as taxas específicas de participação, desconsiderando-se as diferenças composicionais, a taxa de participação do Japão não apenas seria maior que a do Brasil em ambos os anos, como também teria se distanciado ainda mais da taxa brasileira ao longo do período de análise. Com relação ao efeito composicional, seu efeito positivo para o Brasil é sustentado pela diferença na estrutura etária e na estrutura domiciliar: o Brasil apresenta população muito mais jovem e muito mais mulheres que são chefes de domicílio em relação ao Japão, sendo que os referidos grupos são aqueles que apresentam, historicamente, taxas de participação mais alta. O único fator composicional que atuou negativamente para o Brasil e positivamente para o Japão foi o de anos de estudo: as mulheres japonesas são muito mais escolarizadas que as brasileiras e isso beneficia o mercado de trabalho, tendo em vista que pessoas mais instruídas tendem a participar mais na força de trabalho. Os resultados encontrados ainda apontam que, embora tenha ocorrido uma redução considerável na diferença entre as taxas totais entre 2013 e 2019, houve um grande aumento no efeito taxa e no efeito composição ao longo do período, indicando que a evolução nas taxas específicas de participação na força de trabalho e na estrutura composicional das duas populações ocorreu de maneira muito distinta.porUniversidade Federal de Minas GeraisPrograma de Pós-Graduação em DemografiaUFMGBrasilFCE - DEPARTAMENTO DE DEMOGRAFIAMercado de trabalhoTrabalho femininoDemografia japonesaMercado de trabalhoTrabalho femininoDemografia japonesaEntre semelhanças e diferenças: uma análise da participação das mulheres nos mercados de trabalho do Japão e do Brasilinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesisinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da UFMGinstname:Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG)instacron:UFMGORIGINALDissertação - Pedro Hudson Cordeiro.pdfDissertação - Pedro Hudson Cordeiro.pdfapplication/pdf1906132https://repositorio.ufmg.br/bitstream/1843/44114/1/Disserta%c3%a7%c3%a3o%20-%20Pedro%20Hudson%20Cordeiro.pdfd50dd0d302c403a89efb65aa808a0cc3MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82118https://repositorio.ufmg.br/bitstream/1843/44114/2/license.txtcda590c95a0b51b4d15f60c9642ca272MD521843/441142022-08-09 14:45:55.731oai:repositorio.ufmg.br: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ório de PublicaçõesPUBhttps://repositorio.ufmg.br/oaiopendoar:2022-08-09T17:45:55Repositório Institucional da UFMG - Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG)false
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